At a Glance
- Tasks: Lead strategic development and enhance community partnerships for a vital organization.
- Company: St-Denis Housing Service, dedicated to supporting youth.
- Benefits: Competitive salary, meaningful work, and opportunities for professional growth.
- Other info: Join a passionate team committed to community impact and youth support.
- Why this job: Make a real difference in the lives of young people while shaping organizational success.
- Qualifications: University degree in administration and 3-5 years of relevant experience.
The predicted salary is between 63000 - 77000 $ per year.
Le Service d’hébergement St-Denis recherche une codirection en développement organisationnel maîtrisant le financement, la gouvernance et la représentation. Relevant du conseil d’administration, la personne contribue au développement et à la pérennité de l’organisme. Elle définit et met en œuvre les orientations stratégiques avec la codirection à la gestion organisationnelle. Elle soutient aussi les opérations, les ressources humaines, la mobilisation et la qualité des services.
Responsabilités clés :
- Élaborer des stratégies philanthropiques et diversifier les sources de revenus
- Préparer les demandes de financement et redditions de comptes
- Assurer le suivi budgétaire et le cycle comptable
- Mettre en œuvre la planification stratégique et les décisions du conseil
- Développer des partenariats et représenter l’organisme
Exigences :
- Diplôme universitaire en administration ou domaine pertinent
- Trois à cinq années d’expérience dans un rôle similaire
- Excellente connaissance du milieu communautaire et de son financement
- Bonne maîtrise de Microsoft Office et des outils informatiques
- Excellente maîtrise du français oral et écrit
Cette codirection combine développement philanthropique, gouvernance, gestion financière et représentation au service des jeunes hébergés.
Codirecteur Développement Organisationnel in Montréal employer: Viaconseil
Intro-Travail et Carrefour jeunesse-emploi du Granit is an exceptional employer that fosters a collaborative and supportive work culture, allowing you to make a meaningful impact in the community. With a commitment to employee growth, the organization offers flexible hours, competitive salaries, and generous vacation time, ensuring a healthy work-life balance. Join a dedicated team where your leadership can thrive and contribute to the development of employability and professional orientation for youth and adults in the region.
