À Mont-Royal, devenez partenaire RH généraliste en mobilisant vos compétences en relations de travail et en gestion du rendement.
Relevant du Directeur des ressources humaines, vous accompagnez gestionnaires et employés de l'usine Kraft Heinz. Vous intervenez en recrutement, conformité légale, formation et avantages sociaux. Vous contribuez aussi aux initiatives RH soutenant la transformation de l'usine et sa culture de performance.
Responsabilités clés :
- Conseiller les gestionnaires sur les processus et enjeux RH
- Participer au recrutement et à l'intégration des employés
- Appliquer uniformément les politiques et programmes RH
- Mener des enquêtes et résoudre les préoccupations des employés
- Identifier les besoins de formation et soutenir les programmes
Exigences :
- Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexe
- Trois à cinq ans d'expérience dans un rôle RH généraliste
- Expérience dans un environnement manufacturier
- Excellente connaissance des lois du travail québécoises
- Maîtrise de Microsoft Office
Contribuez à la transformation de Kraft Heinz à Mont-Royal grâce à votre expertise RH, votre coaching et votre communication.
Partenaire RH Généraliste Mont-Royal employer: The Kraft Heinz Company
The Kraft Heinz Company is an exceptional employer that fosters a dynamic work culture in Toronto, offering a hybrid model that promotes work-life balance. Employees benefit from robust professional development opportunities and the chance to lead innovative AI governance initiatives, all while collaborating with cross-functional teams to drive impactful results. Join us to be part of a forward-thinking organization that values your contributions and supports your growth in the ever-evolving tech landscape.
