La gestion du changement et la communication organisationnelle vous définissent? TEHORA recherche une conseillère principale ou un conseiller principal, en télétravail ou chez le client. Vous soutiendrez l’Office comme partenaire stratégique et facilitateur dans l’intégration des changements liés aux projets. La personne retenue élaborera des stratégies, des plans d’action et des outils adaptés au contexte organisationnel. Elle mobilisera les employés et préparera l’organisation à sa transition. Responsabilités principales :
Diagnostiquer les changements et mesurer leurs écarts organisationnels Conseiller les gestionnaires sur les pratiques et méthodologies Concevoir, planifier et coordonner les activités de changement Produire des messages clés pour mobiliser les parties prenantes Suivre les résultats et proposer des améliorations continues Exigences :
Baccalauréat en administration ou domaine pertinent Dix années d’expérience, dont cinq comme conseillère principale Trois années d’expérience dans des changements organisationnels majeurs Certification PROSCI, CCMP ou certification reconnue équivalente Excellente maîtrise du français oral et écrit Mettez votre expertise en gestion du changement, communication et mobilisation au service des projets de TEHORA.
#J-18808-Ljbffr
Conseillère Principale Gestion du Changement in Winnipeg employer: TEHORA
TEHORA is an exceptional employer that fosters a flexible work environment, allowing you to thrive as a Senior Technology Architecture Advisor while working remotely. With a strong emphasis on employee growth and collaboration, TEHORA offers unique opportunities to engage in complex projects and advance your career in a dynamic team setting, all while contributing to innovative technological solutions.
