At a Glance
- Tasks: Design and optimize network architecture for a public organization.
- Company: Join TEHORA, an innovative and flexible public sector organization.
- Benefits: Competitive salary, professional development, and a dynamic work environment.
- Other info: Collaborative team atmosphere with opportunities for growth.
- Why this job: Make a real impact by enhancing network performance with cutting-edge technologies.
- Qualifications: University degree in IT and 7-10 years of network architecture experience.
The predicted salary is between 99000 - 121000 $ per year.
Devenez architecte de solutions réseau chez TEHORA, en hybrides, et participez à l'évolution de l'architecture d'un organisme public.
Ce rôle clé vise à optimiser les réseaux tout en garantissant sécurité et efficacité.
Le candidat idéal possédera un diplôme pertinent et une expérience de 7 à 10 ans dans le domaine des télécommunications.
Vous aurez la responsabilité de concevoir, superviser et maintenir des projets réseau, tout en mettant en œuvre de nouvelles technologies pour une meilleure performance.
Key
Responsibilities
- Concevoir une architecture réseau efficace et évolutive
- Maintenir et documenter la cartographie technique
- Planifier et prévoir les équipements pour les projets réseau
- Garantir la mise en place et les délais respectés du réseau
- Développer des outils de surveillance pour le réseau
Requirements
- Diplôme universitaire en informatique ou domaine connexe
- 7 à 10 ans d'expérience dans l'architecture réseau
- Capacité d'analyse et gestion du temps efficace
- Résilience sous pression dans des situations complexes
- Compétences interpersonnelles et communication en français
Mettez vos compétences en télécommunications au service d'un organisme public innovant et flexible avec TEHORA. #J-18808-Ljbffr
Expert Architecte Réseau et Télécommunications in Québec employer: TEHORA inc.
TEHORA is an exceptional employer that fosters a dynamic and flexible work environment, allowing for remote work options that enhance work-life balance. With a strong emphasis on continuous improvement and collaboration, employees are encouraged to grow their skills through hands-on experience with Agile methodologies and no-code tools, making it an ideal place for those looking to make a meaningful impact in the public sector.
