At a Glance
- Tasks: Master Infrastructure as Code and automate cloud environments with cutting-edge tools.
- Company: Join TEHORA, an innovative tech company based in Quebec.
- Benefits: Competitive salary, flexible work options, and opportunities for professional growth.
- Other info: Dynamic team environment with a focus on innovation and collaboration.
- Why this job: Make a real impact by optimizing cloud resources and enhancing automation.
- Qualifications: 10+ years in IT operations and 5+ years in Azure environments required.
The predicted salary is between 90000 - 110000 $ per year.
Développez votre expertise en Infrastructure as Code avec TEHORA, une entreprise innovante au Québec.
Rejoignez-nous pour maîtriser l'automatisation et les environnements infonuagiques en mode hybride.
TEHORA cherche un analyste expert Ia C pour administrer des infrastructures via Terraform et Ansible.
Ce rôle clé exige des compétences dans la surveillance, l'optimisation des coûts des ressources cloud et la gestion des solutions de sauvegarde.
Vous interviendrez également sur des architectures infonuagiques et assurerez le soutien technique de niveaux 2 et 3.
Key
Responsibilities
- Maintenir les systèmes de surveillance et d'alerte
- Administrer les infrastructures à l'aide de Terraform et Ansible
- Automatiser l'approvisionnement des infrastructures
- Développer l'infrastructure sous forme de code
- Surveiller la sécurité des infrastructures cloud
Requirements
- Certification Azure pertinente requise
- Au moins 10 ans d'expérience en opérations TI
- Minimum de 5 ans en environnement Azure
- Expérience en scripting et Ia C/Terraform
- Connaissance de Docker et des environnements hybrides
Apportez vos compétences en automatisation et cloud à TEHORA, et battez les frontières traditionnelles avec nous. #J-18808-Ljbffr
Analyste Expert Infrastructure as Code TEHORA in Québec employer: TEHORA inc.
TEHORA is an exceptional employer that fosters a dynamic and flexible work environment, allowing for remote work options that enhance work-life balance. With a strong emphasis on continuous improvement and collaboration, employees are encouraged to grow their skills through hands-on experience with Agile methodologies and no-code tools, making it an ideal place for those looking to make a meaningful impact in the public sector.
