At a Glance
- Tasks: Lead financial operations and support strategic decision-making.
- Company: Join Stantec, a leader in sustainable growth and innovation.
- Benefits: Competitive salary, professional development, and a collaborative work environment.
- Other info: Dynamic role with opportunities for leadership and career advancement.
- Why this job: Make a real impact on business performance and drive transformation.
- Qualifications: Bachelor's degree or MBA with 10 years of financial management experience.
The predicted salary is between 90000 - 110000 $ per year.
À titre de gestionnaire financier chez Stantec, vous mobiliserez votre expertise financière et comptable dans un rôle à temps plein. Vous soutiendrez les opérations par votre leadership, votre collaboration et votre communication claire. Gestionnaire intermédiaire, vous serez un partenaire stratégique des opérations et des Services financiers. Vous contribuerez à améliorer la performance de la ligne d’affaires assignée grâce à votre esprit critique, votre sens des affaires et votre organisation. Votre travail appuiera la transformation et une croissance durable et rentable.
Responsabilités principales :
- Agir comme partenaire financier auprès des leaders des opérations
- Superviser les opérations financières des centres d’affaires
- Analyser les états financiers, revenus, DSO, WIP et trésorerie
- Préparer les sommaires exécutifs et analyses des écarts
- Participer aux plans financiers, budgets et prévisions trimestrielles
Compétences et exigences :
- Baccalauréat pertinent, expérience équivalente ou MBA
- Minimum de dix années en gestion financière
- Maîtrise du français et de l’anglais
- Capacité à communiquer avec tous les niveaux
- Expérience en leadership d’équipe et collaboration
Ce gestionnaire financier mettra son expertise comptable, son leadership et sa collaboration au service des opérations de Stantec.
Gestionnaire financier partenaire d’affaires in Longueuil employer: Stantec
Stantec is an exceptional employer that prioritizes employee growth and development, offering robust training programs and mentorship opportunities for roles like the Senior Risk Leader. With a collaborative work culture that values innovation and proactive risk management, employees thrive in a dynamic multi-office environment across North America. The company also emphasizes work-life balance and provides competitive benefits, making it a rewarding place to build a meaningful career in the energy and resources sector.
