At a Glance
- Tasks: Support youth and families by implementing protective measures and developing intervention plans.
- Company: Join Services SFT, a leader in health and social services in Quebec.
- Benefits: Elite compensation, full logistics support, and competitive conditions.
- Other info: Stable long-term position with dedicated administrative and clinical support.
- Why this job: Make a real difference in the lives of youth while enjoying the beauty of Côte-Nord.
- Qualifications: DEC in social work techniques and relevant experience with youth protection.
The predicted salary is between 62100 - 75900 $ per year.
Chez Services SFT, nous propulsons les carrières des professionnels de la santé et des services sociaux en les positionnant au cœur des défis les plus stimulants du Québec. Reconnus pour notre gestion logistique irréprochable (transport et hébergement) et nos conditions de travail haut de gamme, nous offrons à nos équipes une expérience de pratique enrichissante, autonome et hautement valorisée en région.
Nous recherchons d'urgence un(e) technicien(ne) en travail social possédant une solide expertise en protection de la jeunesse pour combler un mandat de longue durée à la DPJ - Application des mesures de Havre-Saint-Pierre. Venez prêter main-forte aux équipes de la Minganie et faites une réelle différence auprès des jeunes et des familles de la Côte-Nord !
Détails du mandat
- Installation : DPJ - Application des mesures de Havre-St-Pierre
- Date de début : Urgent – Entrée en poste immédiate (le besoin a débuté le 9 octobre 2026)
- Date de fin : 17 février 2027 (Mandat de longue durée, sans possibilité de prolongation)
- Quart de travail : Jour uniquement
- Fin de semaine : Aucune (Profitez pleinement de vos week-ends pour découvrir la Minganie !)
- Orientation : 3 jours complets d'orientation prévus et pris en charge à 100 % par l'agence.
Responsabilités
- Assurer l'application des mesures de protection (volontaires ou judiciaires) ordonnées pour les enfants et les adolescents de la région.
- Élaborer, planifier et réévaluer les plans d'intervention en collaboration avec l'usager, sa famille et les partenaires du milieu.
- Soutenir, conseiller et accompagner les parents et les jeunes dans le développement de leurs compétences et l'amélioration de leur situation.
- Effectuer des visites à domicile et des interventions sur le terrain pour assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
- Rédiger les rapports d'évolution, révisions de situation et rapports cliniques requis selon les standards légaux de la DPJ.
- Travailler en étroite collaboration avec le tribunal de la jeunesse, les écoles, les services de santé et les organismes communautaires.
Exigences
- Détenir un Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques de travail social ou en assistance sociale.
- Expérience récente et pertinente obligatoirement requise à la DPJ (idéalement en application des mesures).
- Excellente connaissance de la Loi sur la protection de la jeunesse (LPJ).
- Voiture personnelle obligatoire pour assurer les déplacements professionnels fréquents sur le territoire.
- Fortes aptitudes en gestion de crise, capacité d'analyse clinique, autonomie et rigueur professionnelle.
Avantages Services SFT
- Rémunération globale d'élite incluant des primes de région et des conditions hautement compétitives.
- Logistique 100 % prise en charge : Transport complet (avion ou route) et hébergement confortable de qualité supérieure entièrement fournis par Services SFT.
- Allocation ou remboursement très avantageux des frais kilométriques pour l'utilisation de votre véhicule.
- Un mandat de longue durée stable (jusqu'au début de l'année 2027) au cœur d'une nature grandiose et d'une communauté accueillante.
- Support administratif et clinique dédié disponible en tout temps pour vous épauler.
Notre équipe se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions.
Technicien(ne) en Travail Social-DPJ (Application des mesures)-Havre-Saint-Pierr in Québec employer: Solution SFT
En tant qu'employeur, notre entreprise se distingue par son engagement envers la sécurité civile et l'innovation technologique. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où les employés peuvent évoluer grâce à des formations continues et des opportunités de développement professionnel. Située dans une région dynamique, notre culture d'entreprise valorise la contribution individuelle tout en favorisant un esprit d'équipe fort, ce qui rend chaque jour de travail significatif et gratifiant.
