Conseiller aux ventes, véhicules d'occasion
Emploi - Permanent Temps plein - Représentant / Vendeur
siège social - Sherbrooke Québec J1J 2H3
Postes à combler: 2
Début: 2027-04-15 - Fin : 0000-00-00
Horaire: Variable (Jour et Soir)
Salaire: 36,00 $ + commissions
Responsabilités:
Sherbrooke Hondaest actuellement à la recherche d'un(e) conseiller(ère) aux ventes, véhicules d'occasion pour compléter son équipe et prendre en charge la gestion des ventes sur les réseaux sociaux!
Fonctions liées au poste :
- Accueillir, conseiller les clients et analyser leurs besoins et faire des recommandations personnalisées ;
- Gestion des dossiers de clients et suivi administratif ;
- Effectuer des essais routiers avec les clients ;
- Prospection et développement de la clientèle sur les réseaux sociaux ;
- Interagir avec les clients sur différentes plateformes (telle que Facebook Marketplace) dans le but de promouvoir et vendre des véhicules d'occasion ;
- Créer des publications attrayantes sur les réseaux sociaux ;
- Former et encadrer les nouveaux employés sur les stratégies de vente et l'expérience client.
Exigences:
- Langue de travail : Français
- Horaire: 40 heures par semaine
- Date du début de l'emploi : 15 avril 2027
- Compétences requises: 6 mois d'expérience en vente automobile de véhicules d'occasion.
Avantages:
- Régime d'assurance collective
- Assurance dentaire
- Assurance frais médicaux et paramédicaux
- Assurance voyage
- Programme d'aide aux employés
- Cadeaux de reconnaissance de l'ancienneté
- Formation continue
- Événements d'entreprise
- Stationnement sur place
- Gestionnaire à l'écoute
- Équipe dynamique
Remarque:
- Régime d'avantages sociaux offert : Assurance invalidité de longue durée, assurance dentaire, assurance-maladie complémentaire ;
- Une ambiance de travail accueillante, stimulante, dynamique et collaborative ;
- Des prix employés aux départements des ventes et du service dans toutes nos concessions du groupe.
Avis aux lecteurs:
Postule directement en ligne et rejoins notre grande famille! Deviens un Olivier!
L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Équité en emploi
- Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées, les nouveaux arrivés et les jeunes.
- L'employeur encourage toutes ces personnes à postuler ce poste.
