Architecte principal(e) – Systèmes d'entreposage et de gestion des inventaires in Rimouski

Chez Saputo, on vous sert le meilleur en fabriquant des produits de haute qualité, en investissant dans nos gens et en soutenant les communautés partout dans le monde. Étant parmi les dix plus grands transformateurs laitiers au monde, nous valorisons les contributions qui comptent et nous nous efforçons de favoriser un environnement de travail inclusif et axé sur la croissance. Êtes‑vous prêt à donner le meilleur de vous‑même?

Résumé des fonctions : L’architecte TI – Gestion d’entrepôt et des stocks est responsable de l’architecture de solutions, de la conception et de l’orientation technique des solutions d’entreposage de Saputo, avec un accent principal sur SAP Extended Warehouse Management (EWM) et les systèmes d’exécution étroitement intégrés. Ce rôle collabore étroitement avec les équipes mondiales des Applications d’entreprise et les équipes TI régionales afin de concevoir des solutions d’entreposage évolutives, résilientes et pérennes qui soutiennent les projets de transformation de l’entreprise chez Saputo.

L’architecte TI apporte une expertise technique et fonctionnelle approfondie, un leadership en conception de solutions et une gouvernance architecturale rigoureuse. Il veille à ce que les solutions SAP liées à l’entreposage soient alignées sur l’architecture d’entreprise, la stratégie SAP et les objectifs d’excellence opérationnelle de Saputo. Ce leader agit à titre de conseiller de confiance et d’architecte pratique pour les solutions d’entreposage, en assurant la qualité des conceptions, la faisabilité technique et l’amélioration continue.

Contribuer dans ce rôle c’est :

• Architecture et conception des solutions : Concevoir et maintenir l’architecture de solution SAP EWM ainsi que sa feuille de route, en alignement avec les objectifs de la chaîne d’approvisionnement et de transformation numérique de l’entreprise. Définir et promouvoir des normes de conception mondiales, des modèles de solutions et des mécanismes de gouvernance pour l’exécution des opérations d’entrepôt à travers les différentes régions. Veiller à ce que SAP EWM et les solutions connexes soient évolutives, efficaces, sécuritaires et conformes aux exigences d’architecture TI et d’audit. Agir à titre de principal point de contact technique pour les solutions d’entreposage et conseiller les dirigeants TI ainsi que les parties prenantes d’affaires sur les décisions de conception, les risques et les compromis.
• Livraison et leadership technique : Fournir un leadership pratique en architecture et en conception pour des programmes d’envergure multi-régions, incluant les implantations SAP EWM, les démarrages de centres de distribution, les migrations et les initiatives de modernisation des entrepôts. Animer les ateliers de conception, les séances de définition de l’architecture cible et les revues techniques tout au long du cycle de livraison : collecte des besoins, conception, configuration/développement, essais, mise en production et soutien post‑déploiement. Fournir des conseils techniques et du mentorat aux responsables fonctionnels, développeurs et intégrateurs de systèmes.
• Architecture, intégration et données : Assurer la gouvernance des modèles d’intégration entre SAP EWM, SAP ERP, les solutions de transport et les plateformes externes. Promouvoir les meilleures pratiques SAP ainsi que des stratégies d’extension durables. Assurer l’intégrité des données, l’alignement des données maîtres et la visibilité des processus de bout en bout à travers la chaîne d’approvisionnement.
• Opérations et soutien : Contribuer au modèle mondial de soutien des solutions d’entreposage afin d’assurer la stabilité opérationnelle et des niveaux de service prévisibles. Fournir un soutien de niveau 3 et d’architecture pour la gestion des incidents majeurs, l’analyse des causes fondamentales et les initiatives d’amélioration continue. Veiller à ce que la sécurité, les contrôles d’accès, la séparation des tâches et la conformité aux audits soient intégrés dès la conception des solutions.

Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous possédez les qualifications suivantes :

• Plus de 10 ans d’expérience progressive en TI dans la livraison de solutions d’entreprise, dont au moins 7 ans en entreposage SAP ou en exécution de la chaîne d’approvisionnement.
• Expertise fonctionnelle et technique approfondie de SAP EWM couvrant les processus de réception, d’expédition et de gestion interne d’entrepôt.
• Expérience démontrée dans l’architecture et la conception de programmes SAP complexes et de grande envergure couvrant plusieurs sites, régions et unités d’affaires.
• Solide expérience de l’intégration de SAP EWM avec SAP ERP et les systèmes connexes de la chaîne d’approvisionnement.
• Excellentes aptitudes en communication, avec la capacité de vulgariser des concepts techniques complexes auprès d’auditoires techniques et d’affaires et d’influencer des parties prenantes de haut niveau.
• Une expérience dans les secteurs de l’alimentation, des produits laitiers ou des biens de consommation emballés (CPG) constitue un atout.
• Expérience pratique avec les systèmes de gestion d’entrepôt et les intégrations avec les systèmes de manutention du matériel.
• Expérience dans un environnement reposant sur un modèle mondial SAP standardisé et des déploiements internationaux.

Pour les candidats basés à Montréal, le bilinguisme (français et anglais) est requis, puisque ce rôle implique de collaborer et de communiquer régulièrement avec différentes parties prenantes internes et externes dans les deux langues.

Nous soutenons et prenons soin de nos employés et leurs familles en offrant :

• Assurances collectives généreuse et complète
• Régime de retraite collectif avec cotisation de l’employeur
• Télémédecine et programme d’aide pour les employés et leur famille
• Capital-actions avec contribution de l’employeur
• Opportunité de contribuer à un REER collectif et un CELI
• Congés payés ; maladie, mobiles et congé pour bénévolat
• Programmes de formation et de développement
• Activités organisées pour les employés et leurs familles
• Allocation généreuse pour le congé parental
• Programme Saputo Flex : environnement de travail flexible (horaire / lieu / congés) selon les besoins du département
• Des rabais privilégiés sur nos produits

Salaire 117 560 $ à 154 300 $. L’offre salariale sera déterminée en fonction de l’expérience, de la formation, des compétences et des qualifications du candidat.