At a Glance
- Tasks: Lead a rental business unit to ensure profitability and growth through effective marketing and sales execution.
- Company: Join Ryder, a Fortune 500 company with a collaborative culture and over 800 locations.
- Benefits: Enjoy flexible hours, competitive salary, health benefits, and 10 paid vacation days from day one.
- Other info: Great career growth opportunities in a safe and respectful workplace.
- Why this job: Make an impact in a dynamic environment while leading a team and driving business success.
- Qualifications: Bachelor's degree or equivalent experience, with at least 5 years in rental or sales.
The predicted salary is between 85000 - 90000 $ per year.
À propos de Ryder : Depuis près de 100 ans, Ryder fournit à ses clients du monde entier des solutions intégrées de transport, de logistique et de gestion de la chaîne d'approvisionnement qui optimisent leurs activités. La constitution et l'entretien d'une flotte nécessitent du temps, des ressources et une expertise que peu d'entreprises peuvent se permettre de mobiliser. Chez Ryder, nous investissons depuis longtemps dans nos employés et favorisons une culture de collaboration et de travail d'équipe qui encourage l'évolution professionnelle à tous les niveaux et pour tous les postes. Nous sommes une entreprise classée au Fortune 500, comptant plus de 800 emplacements et plus de employés aux États-Unis et au Canada ! La satisfaction des employés fait partie intégrante de notre culture.
À propos du poste :
- Type : Temps plein / Permanent
- Salaire : $ - $
- Horaires : Souples (vous gérez votre propre horaire)
- Lieu : Ouvert à tous les endroits dans l'est du Canada
Pourquoi choisir Ryder ?
- 10 jours de congé payé dès l'embauche
- Excellents avantages sociaux après 30 jours (soins médicaux, dentaires et de la vue)
- Avantages liés à la retraite, incluant un régime de retraite à cotisations déterminées (RRCD), un régime enregistré d'épargne-retraite (REER) collectif et un régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
- Rabais employé de 15 % sur les actions Ryder
- Un environnement de travail sécuritaire, convivial et respectueux
- Reconnu par Forbes comme l'un des meilleurs employeurs au Canada en 2025
Résumé du poste : Le gestionnaire principal de location est responsable de diriger l'unité commerciale afin d'assurer la rentabilité globale et la croissance de la gamme de produits de location. Il y parvient grâce à une mise en œuvre réussie des éléments suivants : marketing, gestion et exécution des ventes, responsabilités financières, leadership, opérations et gestion de flotte, fidélisation et développement de la clientèle, ainsi que communication. Ce poste relève directement du directeur de la location.
Fonctions essentielles :
- Marketing : Stimuler le taux d'utilisation du parc de location grâce à une pénétration efficace du marché et à des activités de marketing pertinentes.
- Parts de marché et pénétration : Réagir avec réactivité aux changements du marché afin de maintenir et d'accroître les parts de marché.
- Exécution des ventes : Établir et faire respecter les directives et limites d'autorité en matière de tarification.
- Gestion directe des ventes : Responsable direct de l'atteinte des objectifs de vente.
- Volet financier : Responsable de la rentabilité globale des gammes de produits.
Responsabilités additionnelles :
- Effectue d'autres tâches selon les besoins.
Qualifications :
- Baccalauréat ou 8 ans d'expérience professionnelle équivalente.
- Minimum de 5 ans d'expérience dans la location ou la vente.
- Compétences de niveau intermédiaire sur MS Word, Excel et PowerPoint.
Informations sur la Rémunération :
- Type de Rémunération : Salaried
- Fourchette de Rémunération Minimale : $85000
- Fourchette de Rémunération Maximale : $90000
Ryder est un Employeur Offrant L'équité en Matière D'emploi : Nous valorisons la diversité et l'inclusion en milieu de travail et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler.
Gestionnaire principal de la location/Senior Manager Rental in Saint-Laurent employer: Ryder System
Ryder is an exceptional employer that fosters a culture of respect, collaboration, and innovation, making it a great place for a Business Development Manager to thrive. With competitive compensation, comprehensive benefits, and ample opportunities for professional growth, employees are empowered to make a meaningful impact while enjoying a supportive work environment. Recognized as one of Canada's Best Employers in 2025, Ryder offers a safe and friendly atmosphere where your voice is valued and your success is celebrated.
