Rioux RH, cabinet-conseil en ressources humaines, recherche une professionnelle passionnée par le conseil et l’action concrète. Vous accompagnerez dirigeants et gestionnaires sur des enjeux RH variés, allant des dossiers de relations de travail à des projets de développement organisationnel.
Profil: 5 à 8 ans d’expérience, démarche CRHA en cours serait un atout. Vous évoluerez dans un environnement hybride et autonome, avec des mandats divers et une forte culture d’équipe.
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