At a Glance
- Tasks: Lead and evolve internal audit strategies and methodologies at Desjardins.
- Company: Join the innovative team at Desjardins, a leader in financial services.
- Benefits: Hybrid work model, competitive salary, and opportunities for professional growth.
- Other info: Dynamic environment with a focus on continuous improvement and best practices.
- Why this job: Make a real impact on internal audit practices and develop your leadership skills.
- Qualifications: Bachelor's degree and eight years of relevant experience in internal audit.
The predicted salary is between 98550 - 120450 $ per year.
Le leadership d’influence et l’audit interne structurent ce poste de conseiller principal au BSMD de Desjardins. Le mode hybride est indiqué pour cette fonction. Vous ferez évoluer les stratégies, méthodologies et outils d’audit interne du Mouvement Desjardins. Vous accompagnerez les équipes, développerez les compétences des auditeurs et contribuerez à l’évolution de la profession. Le poste demande huit ans d’expérience pertinente.
Responsabilités clés :
- Faire évoluer la méthodologie d’audit selon les normes de l’IIA
- Accompagner les équipes lors d’enjeux d’audit complexes
- Concevoir et animer des activités de formation
- Représenter le BSMD dans des dossiers transversaux
- Réaliser une veille des meilleures pratiques professionnelles
Exigences :
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Minimum de huit ans d’expérience pertinente
- Expérience significative en audit interne ou gestion des risques
- Expérience en méthodologies, formations ou encadrements professionnels
- Connaissance du français et des normes de l’IIA
Contribuez à l’audit interne de Desjardins grâce à votre expertise méthodologique, votre influence et vos connaissances professionnelles.
Conseiller principal en audit interne in Montréal employer: Relevance
Desjardins est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et dynamique au Bas-Saint-Laurent et en Gaspésie — Îles-de-la-Madeleine. Avec des avantages tels qu'un salaire concurrentiel, un régime de retraite à prestations déterminées et des opportunités de développement professionnel, nous valorisons le bien-être de nos employés tout en favorisant une culture de collaboration et d'engagement. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un mouvement coopératif qui place les membres et clients au cœur de nos actions.
