At a Glance
- Tasks: Join our team to evaluate job needs and recruit new talent.
- Company: Dynamic organization focused on human resources and community engagement.
- Benefits: Competitive salary, vacation days, health benefits, and continuous training.
- Other info: Permanent full-time position with excellent growth opportunities.
- Why this job: Make a difference by connecting with new graduates and shaping their careers.
- Qualifications: Diploma in HR or related field and 3-5 years of relevant experience.
The predicted salary is between 60256 - 79507 $ per year.
- Participer à l’évaluation des besoins en postes à combler immédiatement
- Effectuer la rédaction des offres d’emplois;
- Afficher les avis et recueillir les demandes d’emploi ;
- Informer les postulants des critères d’emploi ainsi que des conditions d’emploi ;
- Participer aux activités des comités sélection afin d’évaluer les candidats;
- Rédiger les propositions de contrats de travail;
- Assurer l’accueil des nouveaux employés et la présentation des politiques.
- Effectuer du réseautage auprès des cegeps, des universités et d’autres établissements d’enseignement dans le but de recruter des nouveaux diplômés ;
- Détenir un diplôme d’étude collégial en gestion des ressources humaines, administration ou autre discipline connexe;
- Posséder trois (3) à cinq (5) ans d’expérience pertinente;
- Assurer une disponibilité à voyager à l’extérieur de la région de Sept-Îles;
- Aptitude avancée avec les outils de conception graphique (ex. : Canva);
- Maitrise de la langue innue sera considérée comme un atout.
Conditions d’emploi
- Poste permanent à temps plein, 35 heures / semaine;
- Salaire annuel selon expérience entre 60 256$ à 79 507$;
- Indemnité de vacances établie à 4%;
- Dix (10) jours de congés maladies;
- Cinq (5) jours de congé spéciaux ;
- Deux (2) semaines de congés payés à Noël (incluant les fériés);
- Quatorze (14) congés fériés comparativement à huit (8) congés au Provincial;
- Régime de retraite et d’assurances collectives;
- Programme de remboursement des frais d’activités physiques;
- Formation continue pour le développement des compétences.
Nous vous remercions de votre intérêt, toutefois seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
- Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte
- #J-18808-Ljbffr
Agent de dotation in Québec employer: Regroupement Mamit Innuat Inc
Join our dedicated team in Sept-Îles, where we prioritise community well-being and social services. As a Chef de service – Prévention, you'll benefit from a supportive work culture that values employee growth through training and development opportunities, alongside competitive compensation and comprehensive benefits including a retirement plan and health insurance. Experience the unique advantage of making a meaningful impact in the lives of those you serve while enjoying a balanced work-life environment.
Contact Details:
Regroupement Mamit Innuat Inc Recruitment Team
We think you need these skills to ace Agent de dotation in Québec
Évaluation des besoins en postes
Rédaction des offres d'emploi
Affichage des avis
Communication des critères d'emploi
Participation aux comités de sélection
Rédaction des propositions de contrats
Accueil des nouveaux employés
