At a Glance
- Tasks: Support HR team in onboarding, talent management, and various HR projects.
- Company: Join a dynamic team at Randstad Canada in Lévis.
- Benefits: Flexible hours, competitive salary, 3 weeks vacation, and health benefits.
- Other info: Opportunity for professional growth in an inclusive work environment.
- Why this job: Gain valuable HR experience while promoting equity and inclusion.
- Qualifications: Bachelor's in HR or related field; relevant experience is a plus.
The predicted salary is between 47250 - 57750 $ per year.
Poste : Coordonnateur.trice aux ressources humaines
Lieu : Lévis (Remplacement de congé de maternité — 16 à 18 mois)
Avantages
- Contrat d'une durée de 16 à 18 mois avec une entrée en poste dès novembre;
- Opportunité de développement auprès d'une équipe RH chevronnée et motivée;
- Horaire flexible du lundi au vendredi;
- Salaire compétitif selon ton expérience;
- 3 semaines de vacances offertes, en plus du temps des Fêtes payé;
- Programme de REER et assurances collectives;
- Réelle conciliation travail et vie personnelle.
Responsabilités
- Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux employés;
- Appuyer les gestionnaires et l'équipe RH dans la gestion des talents, l'engagement et les processus annuels (évaluations, révisions salariales);
- Assurer la documentation des mouvements de personnel et la tenue des dossiers;
- Collaborer au suivi des dossiers de santé et sécurité au travail (SST), assignations temporaires et retours au travail;
- Participer à divers projets RH transversaux en collaboration avec les partenaires internes et externes;
- Toutes autres tâches RH connexes.
Qualifications
- Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexe;
- Une première expérience ou un stage pertinent en RH (un atout);
- Anglais de niveau avancé (communications régulières avec des collègues et employés hors Québec);
- Excellent esprit d'équipe et sens de la collaboration;
- Grande capacité d'organisation et gestion prioritaire de plusieurs dossiers simultanés;
- Autonomie, proactivité et sens de l'initiative.
Coordonnateur.trice aux ressources humaines - Lévis employer: Randstad Canada
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Gestion des talents
Intégration des nouveaux employés
Documentation des mouvements de personnel
Santé et sécurité au travail (SST)
Collaboration interservices
Organisation
Gestion des priorités
