At a Glance
- Tasks: Lead HR operations and support leaders in a dynamic, people-focused environment.
- Company: Established manufacturing company with a hands-on culture.
- Benefits: Negotiable salary based on experience and opportunities for growth.
- Other info: Ideal for those looking to grow in a practical, solution-oriented role.
- Why this job: Gain autonomy and make impactful decisions in a supportive team.
- Qualifications: Bachelor's degree in HR or related field and 3-7 years of experience.
The predicted salary is between 72000 - 88000 $ per year.
Lieu de travail : Montréal-Est (100 % sur place)
Salaire : négociable, en fonction de l'expérience
Aperçu
Notre client, une entreprise manufacturière bien établie, recherche un gestionnaire des ressources humaines pour diriger les opérations quotidiennes des RH et soutenir les dirigeants dans un environnement pratique et axé sur les personnes. Relevant du directeur des ressources humaines, ce poste offre une réelle autonomie et un pouvoir décisionnel, la gestion d'une petite équipe RH et le rôle de principal point de contact pour les relations avec les employés, la conformité et les questions opérationnelles liées aux ressources humaines.
Vos responsabilités
- Diriger et superviser les opérations quotidiennes des ressources humaines tout en gérant et en encadrant un généraliste et un technicien en ressources humaines.
- Agir comme principal point de contact pour les relations avec les employés, les mesures disciplinaires, les enquêtes et les cas sensibles.
- Conseiller les responsables sur la gestion des performances, l'assiduité, la résolution des conflits et l'application des politiques.
- Veiller au respect de la législation du travail du Québec et à l'application cohérente des politiques RH.
- Superviser les processus de recrutement, d'intégration, de suivi des périodes d'essai et de gestion des performances.
- Valider les processus de paie et garantir l'exactitude des données du SIRH (ADP).
- Identifier les occasions d'amélioration des processus RH et soutenir la croissance de l'organisation.
Exigences
- Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles, administration des affaires ou dans un domaine connexe
- 3 à 7 ans d'expérience progressive en ressources humaines
- Solide connaissance de la législation du travail du Québec
- Expérience dans le secteur manufacturier ou en milieu industriel requise
- Expérience dans la gestion ou l'encadrement de jeunes employés en ressources humaines
- Esprit pratique, orienté vers les solutions
Gestionnaire des ressources humaines / Human Resources Manager in Montréal employer: Quantum Management Services Ltd.
Join a dynamic and innovative team as a Contrôleur in Saint-Léonard, where you will play a pivotal role in shaping financial strategies and driving performance. Enjoy a competitive salary with a performance bonus, a hybrid work model that promotes work-life balance, and a culture that values collaboration, ownership, and continuous growth. With opportunities for professional development and a supportive environment, this position offers a meaningful career path in a thriving organization.
Contact Details:
Quantum Management Services Ltd. Recruitment Team
