Concevez des solutions ERP évolutives avec JD Edwards EnterpriseOne dans un modèle hybride flexible, nécessitant au moins deux jours sur place. Ce poste permanent de niveau 6 s’adresse à une personne hautement expérimentée en conception fonctionnelle ERP. Vous orienterez l’architecture des solutions, la normalisation des processus et les initiatives de modernisation liées à la croissance et aux acquisitions. Votre expertise couvrira notamment la distribution, la vente en gros, la logistique, les finances et la fabrication. Vous agirez comme conseillère de confiance auprès de multiples fonctions d’affaires et techniques. Responsabilités clés :
Recueillir, documenter et valider les exigences d’affaires Produire les conceptions, flux, interfaces et correspondances de données Évaluer les répercussions et dépendances interfonctionnelles des solutions Remettre en question les personnalisations inutiles et promouvoir les standards Contribuer à la feuille de route ERP et aux acquisitions Exigences :
Minimum 10 ans d’expérience fonctionnelle pratique avec un ERP Expérience démontrée de conception dans JD Edwards EnterpriseOne Maîtrise des spécifications pour orchestrations, extensions et intégrations Expérience des processus de transport, logistique et intégration financière Capacité à influencer plusieurs parties prenantes sans autorité directe Apportez une vision fonctionnelle structurée à l’architecture ERP, aux standards EnterpriseOne et à l’amélioration des processus d’entreprise.
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Architecte fonctionnel ERP JD Edwards in Calgary employer: Quadra Group
At Quadra, we pride ourselves on being an exceptional employer that fosters a collaborative and inclusive work culture. With a strong focus on employee growth, we offer tailored training, competitive salaries, and a comprehensive benefits package, including wellness programs and a matched pension plan. Our family-owned environment encourages innovation and teamwork, making it a rewarding place to build a meaningful career in regulatory affairs.
