At a Glance
- Tasks: Design and implement automated solutions for manufacturing processes.
- Company: Global leader in high-temperature resistant materials with a collaborative team.
- Benefits: Competitive salary, full health benefits, telemedicine, profit-sharing, and summer hours.
- Other info: Exciting opportunities for career growth and development.
- Why this job: Join a dynamic team and make a real impact in automation and robotics.
- Qualifications: DEC in electrical engineering technology or related field; 1-5 years experience preferred.
The predicted salary is between 47250 - 57750 $ per year.
Qui est Pyrotek ? Pyrotek est un leader mondial dans le domaine des matériaux résistants à de haute température et nos produits ont un impact majeur pour plusieurs industries partout à travers le monde. Notre équipe mondiale travaille depuis des décennies à fournir de nouvelles technologies, des systèmes d'ingénierie avancés et des matériaux innovants aux clients des industries du monde entier œuvrant dans les secteurs de l’aluminium, de l’acier et plus encore.
Description du poste
Rôle et fonctions:
Sous la responsabilité du Directeur de l’ingénierie, vous aurez comme mandat principal d’assurer des tâches reliées à la conception, l’implantation et la programmation de solutions automatisées et robotisées pour nos processus manufacturiers. De plus, vous aurez à effectuer des tâches reliées à la maintenance et au dépannage des automates en place.
Tâches Spécifiques:
- En collaboration avec les différents intervenants de la production et de l’ingénierie, élabore, conçoit et implante des solutions en automatisation;
- Préparer et interpréter des plans et schémas électriques;
- Effectuer tous les dépannages et maintenance des équipements robotisés;
- Effectuer le calendrier de maintenance préventive, en collaboration avec le département de maintenance et celui de la production et en assurer l’exécution;
- Effectuer la programmation et la mise en service des automates, robots et effectuer la collecte de données;
- Participer à des projets d’automatisation, de modernisation et de robotisation, en collaboration avec les divers intervenants de la production et de l’ingénierie;
- Proposer et mettre en œuvre des améliorations pour accroître la performance, la qualité et l’efficacité des procédés;
- Effectuer le soutien technique dans son champ d’expertise;
- Toutes autres tâches connexes.
Compétences, savoir-être et savoir-faire recherchés:
- Avoir le souci du travail bien fait;
- Être axé sur la collaboration et le travail d’équipe;
- Faire preuve d’une grande autonomie dans la gestion des priorités;
- Avoir un très bon sens de l’organisation et du travail structuré;
- Connaissance en programmation d’automate;
- Connaissance en électricité (schémas, câblage, panneaux et normes);
- Connaissance de la robotique (installation, programmation et maintenance);
- Connaissance des capteurs, moteurs, systèmes de contrôle et de régulation;
- Connaissance de logiciel de programmation d’automate;
- Connaissance de logiciel ERP un atout;
- Connaissance de SolidWorks Electrical ou AutoCAD electrical ou tout autre logiciel de dessin.
Formation et expérience requise
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie du génie électrique automatisation et contrôle ou tout autre DEC/AEC dans un domaine similaire ou DEP en électromécanique avec expériences pertinentes;
- Licence C un atout;
- 1-5 ans d’expérience dans des fonctions similaires.
Informations supplémentaires
- Salaire annuel selon l’expérience;
- Horaire de 37.5 heures par semaine;
- Assurances Collectives payées à 100%;
- Télémédecine payée à 100%;
- Programme de partage des bénéfices;
- Vacances dès la première année;
- Horaire d’été;
- Et autres avantages.
Technicien en automatisation in Drummondville employer: Pyrotek
Pyrotek is an exceptional employer that fosters a dynamic work culture, offering remote work flexibility and a supportive environment for professional growth. With comprehensive benefits including 100% employer-paid health insurance, a competitive salary starting at $75,000, and opportunities for continuous learning, employees are empowered to thrive in their roles while contributing to innovative projects in the high-temperature materials industry.
