At a Glance
- Tasks: Lead strategic IT projects and align business goals with digital transformation.
- Company: Join Wepoint, a leader in digital transformation with a collaborative culture.
- Benefits: Enjoy 3 weeks vacation, comprehensive benefits, and flexible remote work options.
- Other info: Be part of an international community of experts and enjoy career growth opportunities.
- Why this job: Make a real impact by driving innovation and shaping the future of technology.
- Qualifications: 8-10 years in IT with strategic consulting experience and strong leadership skills.
The predicted salary is between 90000 - 110000 $ per year.
Wepoint est l’architecte des grandes transformations des entreprises et des acteurs publics. Nous accompagnons nos clients de la stratégie à la mise en œuvre technologique, en nous attachant toujours à penser au-delà des évidences et à s’inscrire dans des logiques de Responsabilité Économique, Sociale, Environnementale et Technologique (RESET), pour créer de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles économiques et de nouveaux lieux intelligents.
Le(la) Conseiller(ère) stratégique senior en projets TI joue un rôle-clé d'alignement entre les orientations d'affaires de l'organisation et la transformation numérique/informatique. En tant qu'expert(e)-conseil, vous accompagnez les équipes de direction et les parties prenantes clés dans la définition, la gouvernance et le pilotage des initiatives technologiques majeures. Vous apportez une vision stratégique globale pour maximiser la valeur d'affaires générée par les investissements TI.
Responsabilités
- Orientations et conseil stratégique : Évaluer la maturité technologique et analyser les besoins d'affaires pour formuler des recommandations stratégiques à haut niveau.
- Élaborer des dossiers d'affaires (business cases), des analyses d'impact et des feuilles de route (roadmaps) de transformation TI.
- Conseiller la haute direction sur le choix de architectures, des solutions technologiques et la gestion des risques.
- Gouvernance et gestion de portefeuille de projets : Définir et faire évoluer les cadres de gouvernance des projets stratégiques TI.
- Prioriser les initiatives technologiques selon leur ROI, leurs risques et la capacité d'absorption de l'organisation.
- Assurer le suivi stratégique des grands indicateurs de performance (KPI) et de la livraison de la valeur.
- Gestion du changement et accompagnement : Élaborer et superviser la stratégie de gestion du changement auprès des unités d'affaires concernées.
- Agir comme catalyseur de la transformation numérique en mobilisant les équipes autour des visions technologiques.
- Faciliter les ateliers stratégiques, les comités de pilotage et la résolution de conflits à haut niveau.
Qualifications
- Baccalauréat ou Maîtrise en informatique, génie logiciel, gestion des systèmes d'information (GSI) ou administration des affaires (MBA un atout).
- Minimum de 8 à 10 ans d'expérience en TI, dont au moins 5 ans dans un rôle de conseil stratégique ou de direction de programmes/portefeuilles d'envergure.
- Expérience démontrée dans la conduite de projets de transformation numérique complexes.
- Solide maîtrise des cadres de gestion de projet et de gouvernance (Agile/Scrum, SAFe, PMI/PMP, TOGAF, ITIL).
- Excellente compréhension des enjeux technologiques modernes (Cloud, architecture d'entreprise, sécurité, données).
- Capacité éprouvée à rédiger des dossiers d'affaires rigoureux et à mesurer la création de valeur.
- Excellent leadership d'influence et capacités de négociation.
- Esprit d'analyse aiguisé, vision systémique et posture axée sur la résolution de problèmes.
- Excellente communication en français (orale et écrite) vulgarisant facilement les concepts complexes aux décideurs non technologiques.
Avantages
- Minimum de 3 semaines de vacances dès la première année.
- Assurances collectives complètes avec contribution généreuse de l'employeur.
- Contribution employeurs au REER collectif.
- Flexibilité de télétravail complète : Hybride, Distanciel, Présentiel.
- Un bureau chaleureux, lumineux et accueillant qui vous offre : des fruits frais, du café, des breuvages, des repas occasionnels, etc.
- Budget de matériel informatique annuel.
- Environnement de travail équilibré et flexibilité d'horaires.
- Évolution de carrière : Formation et certifications, Apprentissage en-ligne ou en présentiel, Academy Wepoint, etc.
- Une communauté internationale d’experts prêts à partager leurs connaissances.
- Une culture d’entreprise axée sur les besoins des individus et leurs appartenances à une communauté forte.
Seuls les candidat(es) légalement autorisés(ées) à travailler pour tout employeur au Canada seront considérés(ées).
Conseiller(ère) stratégique senior - Projets TI in Montréal employer: Onepoint group
Wepoint is an exceptional employer that fosters a dynamic and inclusive work culture in Ottawa, offering hybrid work options that promote work-life balance. Employees benefit from continuous growth opportunities through hands-on experience with cutting-edge technologies like Microsoft Azure, while also being part of a collaborative team that values innovation and operational excellence. Join us to make a meaningful impact on diverse business transformations and advance your career in a supportive environment.
