At a Glance
- Tasks: Lead major infrastructure projects and coordinate multidisciplinary teams.
- Company: Join Norda Stelo, a leader in innovative engineering solutions.
- Benefits: Competitive salary, professional development, and impactful project experience.
- Other info: Dynamic work environment with opportunities for growth and innovation.
- Why this job: Make a difference in significant projects while advancing your career.
- Qualifications: University degree in engineering and 10+ years of project management experience.
The predicted salary is between 98550 - 120450 $ per year.
Participez à l'impact des grands projets de structure avec Norda Stelo.
Ce poste clé en gestion de projets majeurs nécessite des compétences en leadership stratégique et en coordination de ressources.
En tant que Directeur de Projets Majeurs, vous serez responsable de la gestion de projets multidisciplinaires liés aux ponts et ouvrages d'art.
Votre expertise permettra d'assurer que les objectifs des projets soient en ligne avec ceux de l'entreprise, en prenant des décisions stratégiques.
Ce rôle exige une coordination efficace avec les parties prenantes et le contrôle des coûts pour garantir la rentabilité.
Key
Responsibilities
- Rencontrer les clients pour définir les besoins et plans de travail
- Coordonner les ressources et équipes techniques pour la livraison
- Contrôler les coûts en collaboration avec l’équipe de projet
- Gérer administrativement les projets et la facturation
- Produire des rapports mensuels d'avancement
Requirements
- Diplôme universitaire en génie
- 10+ années d’expérience en gestion de projets
- Expérience en génie-conseil dans des projets majeurs
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
- Maîtrise des concepts financiers et suivi des budgets
Exploitez votre expertise technique et de gestion pour piloter des projets innovants et significatifs chez Norda Stelo. #J-18808-Ljbffr
Directeur de Projets Majeurs chez Norda Stelo in Montréal employer: Norda Stelo Inc.
Norda Stelo is an exceptional employer that champions innovation and sustainability within the minerals and metals sector. With a strong commitment to employee growth, we foster a collaborative work culture that encourages knowledge sharing and agility, while providing opportunities for strategic leadership and business development across North America. Our inclusive environment not only values diversity but also offers unique advantages such as hybrid work arrangements and a focus on enhancing environmental performance, making it a rewarding place for professionals seeking meaningful careers.
