Gérant de département PC Express – non syndiqué temps plein jour in Gatineau

Venez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés. Notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens offre à nos employés une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement. Chez Provigo, nous réussissons grâce à la collaboration et à l'engagement. La nourriture vous inspire ? Dévoué à donner un excellent service ? Nous aussi. Nous nous engageons envers nos employés et nos clients, et nous travaillons fort pour créer une culture qui nous permet d'être authentiques tout en travaillant en équipe.

Nous recherchons des membres d'équipe talentueux qui sont enthousiastes à l'idée d'offrir une expérience de magasinage exceptionnelle aux clients. Nous recherchons des responsables talentueux et passionnés qui possèdent de bons antécédents en matière d’excellence du service à la clientèle et d’augmentation des ventes. À titre de gestionnaire dans l’un de nos magasins, vous aurez une répercussion immédiate sur les ventes et sur la satisfaction du client.

Votre travail :

• Anticiper les besoins de nos clients et toujours leur accorder la priorité dans toutes vos actions;
• Former, diriger et motiver les collègues pour obtenir des résultats et promouvoir leur croissance;
• Assurer le respect des normes opérationnelles et de mise en marché;
• Rendre des comptes pour les résultats des ventes départementales et les objectifs financiers.

Ce que nous recherchons :

• Aptitudes exceptionnelles pour le service à la clientèle et la fidélisation des clients;
• La préférence sera accordée aux candidats ayant une expérience antérieure spécifique au département;
• Capacité à créer un environnement de travail positif en entretenant des relations amicales avec les collègues;
• Expérience en gestion dans le commerce de détail ou dans le secteur des services alimentaires;
• Disponibilité pour travailler le soir, les fins de semaine et les jours fériés.

Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Nos valeurs ÊTRE – Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence – guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos employés des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que de nombreux avantages compétitifs.

Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos employés, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi.

Veuillez noter : Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d’embauche.