At a Glance
- Tasks: Manage end-to-end procurement and ensure supplier performance for innovative projects.
- Company: Join Thales, a global leader in aerospace, defence, and security.
- Benefits: Hybrid work model, competitive salary, and opportunities for professional growth.
- Other info: Dynamic work environment with a focus on continuous improvement.
- Why this job: Be part of a team that shapes the future with cutting-edge technology.
- Qualifications: Experience in procurement and strong collaboration skills required.
The predicted salary is between 47250 - 57750 $ per year.
Dans des marchés en évolution rapide, les clients du monde entier font confiance à Thales.
Thales est une entreprise où des personnes brillantes du monde entier se réunissent pour partager des idées et s'inspirer mutuellement.
Dans les domaines de l'aérospatiale, du transport, de la défense, de la sécurité et de l'espace, nos architectes conçoivent des solutions innovantes qui rendent possible notre avenir.
Depuis des décennies, Ottawa est un leader technologique mondial.
Aujourd'hui, la capitale du Canada abrite l'un des écosystèmes technologiques les plus brillants et les plus diversifiés d'Amérique du Nord.
Le bureau de Thales à Ottawa est un fournisseur majeur et un partenaire de confiance à long terme du MDN, permettant aux Forces armées canadiennes et à la Garde côtière canadienne d'atteindre le succès de leur mission.
- Ottawa, ON., (CAN.), Hybride
- Résumé du poste
Dans des marchés en évolution rapide, les clients du monde entier font confiance à Thales.
Thales est une entreprise où des personnes brillantes du monde entier se réunissent pour partager des idées et s'inspirer mutuellement.
Dans les domaines de l'aérospatiale, du transport, de la défense, de la sécurité et de l'espace, nos architectes conçoivent des solutions innovantes qui rendent possible notre avenir.
Depuis des décennies, Ottawa est un leader technologique mondial.
Aujourd'hui, la capitale du Canada abrite l'un des écosystèmes technologiques les plus brillants et les plus diversifiés d'Amérique du Nord.
Le bureau de Thales à Ottawa est un fournisseur majeur et un partenaire de confiance à long terme du MDN, permettant aux Forces armées canadiennes et à la Garde côtière canadienne d'atteindre le succès de leur mission.
Exigence de conformité réglementaire
Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés en vertu de la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada et/ou du Règlement sur l'administration des exportations (EAR) des États-Unis.
Tous les candidats doivent être éligibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel accès.
- Principaux domaines de responsabilité
- Gérer l'exécution des achats et de l'approvisionnement des modifications techniques AJISS de bout en bout : gérer l'approvisionnement, la création/l'émission de bons de commande, la documentation des fournisseurs et assurer l'alignement technique/contractuel (portée, quantités, spécifications, conditions, délais, qualité/conformité, livraison).
- Piloter la performance des échéanciers et des jalons : suivre l'avancement des lots de travaux, identifier de manière proactive les risques (glissement des délais, capacité, clarifications techniques, préparation de la documentation) et diriger les actions de redressement/escalade pour protéger les livrables AJISS.
- Gérer les fournisseurs approuvés par la défense et pertinents pour le programme : établir et entretenir des relations, soutenir la planification de la préparation et de la livraison, et s'assurer que les fournisseurs respectent leurs engagements en matière de dates de livraison, de qualité et de documentation requise.
- Servir d'interface d'achat multifonctionnelle : s'associer à l'ingénierie, à la gestion de programme/projet, à la gestion des catégories, à la qualité, aux opérations, aux finances, aux affaires juridiques et à la soumission/capture ; fournir un statut transparent, des prévisions et des rapports sur les risques avec une escalade en temps opportun.
- Gérer l'exécution des fournisseurs après l'attribution et la gestion des performances (le cas échéant) : surveiller les performances de livraison, exécuter le support de récupération/confinement des fournisseurs, mener des examens de performance et s'assurer que les actions correctives sont initiées, suivies et vérifiées.
- Soutenir la gouvernance du changement et l'amélioration continue : représenter les intérêts des achats dans les comités d'examen des changements et les réunions multifonctionnelles ; améliorer continuellement les flux de travail d'exécution des achats et de l'approvisionnement pour réduire le cycle, les retouches et la variance des échéanciers (y compris les leçons apprises et les modèles).
- Assurer la conformité et des preuves prêtes pour l'audit : conserver des dossiers complets, exacts et prêts pour l'audit des commandes, des artefacts de conformité, de la correspondance et des preuves d'acceptation ; s'assurer que toutes les interactions répondent aux exigences contractuelles, éthiques et réglementaires.
- Escalader et diriger la résolution des problèmes systémiques : identifier les causes profondes des goulots d'étranglement des achats et de l'approvisionnement et proposer des atténuations pratiques (fournisseurs alternatifs, révision du séquençage des livraisons, mises à jour de la portée/des conditions des bons de commande, plans de redressement révisés).
- Être une personne-ressource et (si nécessaire) encadrer les autres : soutenir l'équipe de manière proactive, réduire les frictions entre les fonctions et partager la connaissance des processus/meilleures pratiques.
Points d'engagement
Interne
- Gestionnaire de lot de travaux (WPM) / Gestionnaire de projet (PM) : alignement sur la portée, l'échéancier, les risques, les problèmes et la performance des
- #J-18808-Ljbffr
Acheteur de projet senior in Ottawa employer: Les Industries DICI inc.
Airbus Canada à Mirabel est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et l'excellence sont au cœur de chaque projet. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un soutien à l'équilibre travail-vie personnelle grâce à un modèle hybride, les employés bénéficient d'une culture inclusive qui valorise la diversité et encourage le développement des compétences. Rejoindre Airbus, c'est faire partie d'une équipe passionnée par l'aviation et engagée à façonner l'avenir de l'aéronautique.
