At a Glance
- Tasks: Lead and implement CAPEX projects that drive strategic goals for our Mont-Royal facility.
- Company: Join a dynamic team in a leading company focused on innovation and sustainability.
- Benefits: Competitive salary, health benefits, and opportunities for professional growth.
- Other info: Collaborative environment with a focus on adaptability and stakeholder engagement.
- Why this job: Make a real impact by managing diverse projects that enhance safety, quality, and efficiency.
- Qualifications: 10+ years of experience in multidisciplinary CAPEX project management; bilingual in French and English.
The predicted salary is between 82800 - 101200 $ per year.
Relevant du gestionnaire de l’ingénierie, le ou la gestionnaire principal(e) de projets est responsable de la mise en œuvre d’un portefeuille de projets d’investissement en CAPEX qui soutient le plan stratégique et opérationnel de l’usine de Mont-Royal ainsi que de l’unité d’affaires canadienne.
La personne titulaire du poste collaborera avec plusieurs parties prenantes afin de définir les besoins d’affaires à venir nécessitant des investissements en CAPEX, d’en établir la criticité et les priorités, ainsi que de préparer des estimations préliminaires de coûts et de faisabilité.
Une fois les projets approuvés, le ou la gestionnaire principal(e) de projets assume l’entière responsabilité de livrer son portefeuille dans les délais et les budgets prévus, tout en répondant aux attentes des parties prenantes. Cette personne doit également être en mesure de reprioriser son portefeuille à mesure que les besoins d’affaires évoluent.
La taille du portefeuille peut varier de 10 à 20 projets et représenter plusieurs millions de dollars. Les projets se répartissent dans les catégories suivantes : santé, sécurité et environnement, qualité, conformité réglementaire, amélioration des coûts, innovation produit et remplacement d’équipements. Les investissements viseront l’amélioration ou le remplacement d’équipements de transformation et d’emballage.
Le ou la gestionnaire principal(e) de projets agira également à titre de conseiller(ère) auprès d’autres parties prenantes (employés horaires, gestionnaires, équipes santé-sécurité, maintenance, opérations et qualité) pour les aider à résoudre diverses situations. La capacité à travailler étroitement et efficacement avec l’ensemble des parties prenantes à toutes les étapes des projets sera un facteur clé de succès dans ce rôle.
Composer avec l’ambiguïté, faire preuve d’une grande adaptabilité, prendre des décisions rapidement et être capable de structurer des dossiers d’affaires justifiant les investissements font partie des principaux défis du poste.
Exigences
- Bilinguisme français-anglais requis. Une part importante des interactions se fera avec des parties prenantes situées à l’extérieur de la province. Vous devez être à l’aise pour négocier et participer à des échanges techniques complexes.
- Expérience démontrée de plus de 10 ans dans la mise en œuvre de projets CAPEX multidisciplinaires dans un environnement impliquant plusieurs parties prenantes, idéalement dans les secteurs alimentaire, des boissons ou pharmaceutique.
- Une expérience liée aux équipements de transformation et d’emballage sera considérée comme un atout.
- Bon sens des investissements d’affaires.
- Baccalauréat en ingénierie.
- La certification PMP constitue un atout.
- Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou d’un autre organisme canadien de réglementation en ingénierie.
Gestionnaire de projets sénior in Québec employer: Kraft Heinz Company
Kraft Heinz is an exceptional employer located in Mont-Royal, offering a dynamic work culture that fosters innovation and collaboration. With a commitment to employee growth, we provide opportunities for skill development and career advancement while celebrating diversity and inclusion. Join us to be part of a team that values your contributions and empowers you to make a meaningful impact in the food industry.
