At a Glance
- Tasks: Assist lawyers with legal documents and manage case files in a dynamic environment.
- Company: Renowned law firm located in downtown Montreal.
- Benefits: Flexible hybrid work, competitive salary, and sought-after social benefits.
- Other info: Join a collaborative team with opportunities for professional development.
- Why this job: Grow your skills in a friendly, supportive atmosphere while working on exciting legal cases.
- Qualifications: 3+ years of experience in commercial litigation and bilingual proficiency.
The predicted salary is between 47250 - 57750 $ per year.
Notre client, un cabinet d'avocats bien connu sur la scène juridique internationale, recherche pour son bureau de Montréal, un.e Adjoint.e juridique possédant de l'expérience en litige.
Vous désirez développer vos compétences et évoluer dans un environnement convivial et humain ? Ce poste est pour vous.
- Flexibilité
- Formule hybride / Avantages sociaux recherchés / Salaire compétitif
Vos responsabilités:
- Transcrire, réviser, formater, modifier et finaliser différents documents légaux et procédures sous la direction des avocats en litige commercial;
- Assurer une assistance quotidienne aux avocats;
- Assurer la gestion des dossiers (ouverture, fermeture, classement);
- Gérer les délais et les suivis des agendas des avocats;
- Gérer la facturation et les comptes de dépenses;
- Maintenir à jour le système de classement.
Vos compétences :
- Diplôme en secrétariat ou en techniques juridiques;
- Expérience 3 ans dans un poste similaire, en litige commercial;
- Bilingue;
- Excellent maîtrise de la Suite Office.
Ce poste exige une très bonne connaissance des deux langues, vu que le candidat aura à fournir des services en anglais aux clients et aux différents intervenants impliqués dans les dossiers.
Vous pensez être le candidat idéal pour ce poste, envoyez votre CV à s.seguin@totemtalent.ca
Adjointe juridique en litige (SS - 15806) in Montréal employer: Jobboom
Join a leading player in the damage insurance sector that values autonomy, collaboration, and initiative. With a flexible 35-hour work week, comprehensive benefits including collective insurance and professional development opportunities, you will thrive in a dynamic environment that encourages employee participation in organizational growth. Enjoy competitive salaries, free parking, and the necessary equipment to work effectively both in the office and from home.
