At a Glance
- Tasks: Lead sales performance and inspire your team to achieve ambitious goals.
- Company: Join Club Piscine Laval, a leader in outdoor leisure products for over 30 years.
- Benefits: Competitive salary, bonuses, health insurance, and employee discounts.
- Other info: Opportunity to build a high-performing team and leave your mark.
- Why this job: Make a real impact on sales growth and customer experience in a dynamic environment.
- Qualifications: 5-7 years of sales management experience and a passion for teamwork.
The predicted salary is between 62100 - 75900 $ per year.
Client: Club Piscine Laval
Faites grandir les ventes. Mobilisez une équipe. Créez une expérience client remarquable.
Vous êtes un(e) gestionnaire de terrain animé(e) par les résultats, le développement des talents et la satisfaction client?
Vous aimez transformer des objectifs ambitieux en réussites concrètes?
Club Piscine Laval recherche un(e) directeur(trice) des ventes capables de stimuler la performance commerciale, de mobiliser son équipe et de contribuer activement à la croissance de l’entreprise.
Pourquoi Club Piscine Laval?
Depuis plus de 30 ans, nous aidons nos clients à profiter pleinement de leur cour grâce à une vaste sélection de piscines, spas, mobilier extérieur et produits de loisirs.
Notre succès repose sur des produits de qualité, une équipe passionnée et une expérience client qui se démarque.
Aujourd’hui, nous souhaitons accueillir un leader commercial qui saura faire évoluer nos pratiques et amener notre équipe encore plus loin.
Votre mission
Relevant de la direction, vous piloterez la performance des ventes de piscines, de spas et de mobilier extérieur.
Vous mobiliserez votre équipe afin d’atteindre les objectifs commerciaux, tout en veillant à offrir une expérience client fluide et remarquable, du premier contact jusqu’à l’installation.
- Votre quotidien
- Définir et déployer des stratégies de vente alignées sur les objectifs de l’entreprise.
- Mobiliser, accompagner et faire progresser l’équipe de représentants(es) et de conseillers(ères).
- Établir des objectifs clairs, suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions pour dépasser les résultats attendus.
- Maintenir une forte présence sur le plancher afin de soutenir l’équipe et de saisir les occasions de vente.
- Développer des promotions et des initiatives commerciales adaptées au marché local.
- Veiller à offrir une expérience client exceptionnelle avant, pendant et après la vente.
- Prendre en charge les situations clients plus complexes et trouver des solutions efficaces et durables.
- Superviser la planification des installations de piscines, de spas et d’équipements. meubles et gazebos
- Coordonner les équipes internes et les sous-traitants afin d’assurer le respect des échéanciers.
- Répartir efficacement les contrats d’installation pour optimiser la capacité, le roulement et la qualité du service.
- Collaborer étroitement avec la direction, le marketing, les opérations et le service après-vente.
- Le profil que nous recherchons
- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à rallier une équipe autour d’objectifs communs et à créer une culture axée sur la performance, la collaboration et le client.
Profil recherché
- De 5 à 7 années d’expérience en gestion des ventes et d’équipe.
- Une expérience pertinente dans le commerce de détail, les loisirs ou un environnement comparable.
- Un solide sens des affaires et une réelle passion pour la vente.
- Un leadership mobilisateur, accessible et orienté vers l’action.
- Une excellente capacité à coacher, à communiquer et à responsabiliser une équipe.
- Une approche structurée, analytique et axée sur les résultats.
- Une grande aisance dans la résolution de problèmes et la gestion de situations clients.
- La capacité de performer dans un environnement saisonnier au rythme soutenu.
- Une expérience en coordination d’installations, en gestion d’horaires, en logistique ou en supervision de sous-traitants constitue un atout important.
Ce que nous vous offrons
- Un poste stratégique ayant un impact direct sur la croissance de l’entreprise.
- Un salaire compétitif accompagné d’un programme de bonification.
- Des assurances collectives incluant les soins médicaux, dentaires et de la vue.
- Un REER collectif.
- De la formation continue et des possibilités de développement.
- Le remboursement de frais de téléphone cellulaire.
- Des rabais employés sur nos produits.
- Le stationnement gratuit.
- Un environnement humain, stimulant et collaboratif.
- La possibilité de bâtir une équipe performante et de laisser votre marque dans une entreprise reconnue.
Prêt(e) à passer à la prochaine étape?
Si vous aimez vendre, mobiliser une équipe et voir concrètement l’impact de vos décisions, nous voulons vous rencontrer.
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Directeur.trice des ventes – Laval employer: Innovation RH inc.
VIA Construction est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la qualité sont au cœur de chaque projet. Située dans une région en pleine croissance, l'entreprise valorise le développement professionnel de ses employés grâce à des formations continues et des opportunités de progression de carrière. En rejoignant notre équipe, vous aurez la chance de travailler sur des projets institutionnels d'envergure tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le respect et la reconnaissance des contributions individuelles.
