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Coordonnateur Administratif ou Coordonnatrice Administrative – Montréal
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Sommaire
Ce ninja de l’administration devra notamment:
- Gérer le processus de facturation avec les clients
- Effectuer et réviser des tâches de comptabilité générale avec l’aide de la firme comptable de l’entreprise
- Effectuer les paies des employés
- Gérer les budgets et les dépenses
- Organiser des activités d’équipe (Team Building)
- Recruter et intégrer les nouveaux employés
- Gestion du bureau (fournitures, entretien, etc.)
- Assister l’équipe des ventes
- Assister l’équipe de production au besoin
- Réception téléphonique
- Contribuer à la recherche et développement de l’entreprise
- Assurer le contrôle de la qualité (QA)
- Participer aux séances de créativité
- S’impliquer dans les activités d’équipe
Compétences
- Minimum de 2 ans d’expérience en administration, comptabilité ou ressources humaines
- Esprit analytique et confortable avec les chiffres
- Grand sens des responsabilités et de l’organisation
- Intelligence émotionnelle
- Connaissance de la suite Google Drive
- Capacité à travailler aussi bien seul qu’en équipe, dans des échéanciers serrés et sur plusieurs projets et tâches en simultané
- Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et l’écrit
Atouts
- Familiarité avec les domaines du Marketing et/ou de la Technologie
- Expérience avec une ou des plateformes de comptabilité telles que Quickbooks
- Maîtrise ou notions de base en Portugais
- Passion pour le Web et les nouvelles technologies
- En adéquation avec la vision et les valeurs de notre entreprise
- Familier avec l’écosystème des agences
- Fibre entrepreneuriale
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Envoyez-nous votre candidature, même si le poste est déjà comblé. Nous sommes toujours à la recherche de talents.
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Coordinateur Administratif — Ops, Finances & RH in Montréal employer: Index Web Marketing
Join our dynamic team in Montréal, where we foster a collaborative and innovative work culture that values each employee's contributions. As a Coordonnateur Administratif, you'll enjoy opportunities for professional growth while engaging in meaningful projects that drive our company's success. With a focus on team-building activities and a supportive environment, we ensure that every team member feels valued and empowered to excel.
