At a Glance
- Tasks: Lead daily accounting operations and enhance financial processes in a hybrid work environment.
- Company: Join a dynamic team at iA Auto and habitation and Prysm.
- Benefits: Competitive salary, professional development, and a supportive team culture.
- Other info: Opportunity for career growth and leadership development.
- Why this job: Make a real impact by improving financial reliability and team performance.
- Qualifications: Bachelor's in accounting, CPA designation, and 12+ years of relevant experience.
The predicted salary is between 82800 - 101200 $ per year.
La comptabilité opérationnelle et le leadership de proximité vous motivent? Pilotez les activités quotidiennes en mode hybride, avec iA Auto et habitation et Prysm. Comme Directeur adjoint, comptabilité opérationnelle, vous assurez l’exécution et la fiabilité des activités comptables quotidiennes. Vous soutenez l’équipe, renforcez les contrôles internes et améliorez les processus liés aux états financiers. Votre rôle couvre les écritures, les conciliations, les analyses et les échéanciers de clôture.
Responsabilités clés :
- Soutenir, encadrer et développer les membres de l’équipe
- Réviser les écritures, conciliations et analyses comptables
- Coordonner les travaux des fins de mois, trimestre et année
- Gérer et optimiser la trésorerie
- Améliorer les contrôles internes et réduire les risques
Exigences :
- Baccalauréat en comptabilité ou administration avec concentration comptable
- Titre de comptable professionnel agréé
- Minimum de 12 années d’expérience pertinente
- Expérience démontrée en gestion de personnel
- Excellente connaissance des normes IFRS, de l’audit et de la fiscalité
Apportez votre expertise comptable, votre jugement professionnel et votre leadership pour fiabiliser les opérations d’iA Auto et habitation et Prysm.
Directeur adjoint comptabilité opérationnelle in Québec employer: iA Financial Group (Industrial Alliance)
iA Financial Group is an exceptional employer that fosters a collaborative and innovative work culture, offering hybrid work options that promote work-life balance. Employees benefit from continuous professional development opportunities and are encouraged to contribute to meaningful policy advancements in employment law, making it a rewarding environment for those looking to make a significant impact in their field.
Contact Details:
iA Financial Group (Industrial Alliance) Recruitment Team
