At a Glance
- Tasks: Lead AI and data product development in a hybrid environment.
- Company: Join iA, a leader in innovative AI solutions.
- Benefits: Flexible work, competitive salary, and opportunities for professional growth.
- Other info: Collaborative culture with a focus on responsible AI practices.
- Why this job: Shape the future of AI and data while making a real impact.
- Qualifications: Experience in product management and tech solutions required.
The predicted salary is between 90000 - 110000 $ per year.
L’intelligence artificielle et les données sont au cœur de ce poste de chef de produit chez iA, offert dans un environnement hybride. Vous définirez des solutions robustes, sécuritaires et mesurables pour créer de la valeur. Comme chef(fe) de produit – Données et intelligence artificielle, vous orienterez un portefeuille fondé sur l’analytique avancée et l’IA. Vous transformerez les besoins d’affaires en produits prêts pour la production. Vous contribuerez aussi à leur évolution responsable.
Responsabilités clés :
- Définir la vision, les objectifs et la proposition de valeur
- Construire et communiquer la feuille de route produit
- Traduire les besoins en exigences et récits utilisateurs
- Piloter découvertes, prototypes, pilotes et déploiements progressifs
- Mesurer les résultats et prioriser les améliorations continues
Exigences :
- Expérience significative en gestion de produit et solutions technologiques
- Compréhension de la gouvernance des données et de l’apprentissage automatique
- Connaissance de l’IA générative, des LLM et des agents intelligents
- Leadership collaboratif auprès de parties prenantes techniques et non techniques
- Diplôme universitaire dans un domaine pertinent
Ce poste combine gestion de produit, analytique avancée, intelligence artificielle responsable et collaboration multidisciplinaire chez iA.
Chef de produit IA et Données in Québec employer: iA Financial Group (Industrial Alliance)
iA Financial Group is an exceptional employer that fosters a collaborative and innovative work culture, offering hybrid work options that promote work-life balance. Employees benefit from continuous professional development opportunities and are encouraged to contribute to meaningful policy advancements in employment law, making it a rewarding environment for those looking to make a significant impact in their field.
Contact Details:
iA Financial Group (Industrial Alliance) Recruitment Team
