At a Glance
- Tasks: Connect with top talent and create engaging job postings to attract candidates.
- Company: Groupe Montpetit, a growing recruitment firm with a collaborative culture.
- Benefits: Competitive salary, hybrid work schedule, comprehensive health insurance, and mentorship.
- Other info: Join a passionate team in a respectful environment with great career growth opportunities.
- Why this job: Make a real impact by supporting candidates and building strong relationships.
- Qualifications: Experience in recruitment, excellent interpersonal skills, and bilingual in French and English.
The predicted salary is between 49500 - 60500 $ per year.
Vous possédez un talent naturel pour établir des liens et repérer les meilleurs talents ? Vous aimez nouer des relations, soutenir les candidats et avoir un impact ? Nous aimerions vous rencontrer ! Groupe Montpetit, firme de recrutement spécialisé en pleine croissance, souhaite ajouter un conseiller, gestion des talents à son équipe.
Être Conseiller, gestion des talents chez Groupe Montpetit, c’est vous joindre à une équipe de professionnels passionnés travaillant dans un environnement respectueux qui mise sur la collaboration et l’autonomie afin de bâtir la réussite commune de l’entreprise. Notre objectif est d’offrir une expérience de recrutement de qualité à nos candidats et nos clients.
VOTRE RÔLE :
- Créer et publier des offres d’emploi attractives qui suscitent l’intérêt des meilleurs talents sur le marché;
- Déployer des stratégies de sourcing et de recrutement innovantes et éprouvées pour attirer et sélectionner des candidats;
- Mener des entrevues d’impact et assurer le suivi auprès des candidats;
- Présenter les candidats qualifiés dans le cadre de mandats au sein de notre clientèle;
- Effectuer la vérification des références professionnelles.
Compétences requises :
- Expérience dans le domaine du recrutement;
- Compétences en matière de recherche de candidats, de réseautage et de création de relations;
- Excellente maîtrise du français (parlé et écrit);
- Compétence professionnelle fonctionnelle de l’anglais (parlé et écrit);
- Orientation vers les résultats;
- Haut degré d’autonomie et d’initiative.
Conditions :
- Salaire compétitif;
- Horaire de travail hybride (télétravail/présentiel);
- Assurances collectives complètes avec cotisations de l’employeur incluant la télémédecine;
- Mentorat, soutien de la direction et culture d'équipe collaborative.
CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? Nous espérons vous rencontrer rapidement ! Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à l’adresse : rh@groupemontpetit.com, en précisant le numéro de référence : 26-0125P. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.
Conseiller, Gestion des talents | Advisor, Talent Management | 26-0125P in Montréal employer: Groupe Montpetit
The City of Laval is an exceptional employer, offering a unique opportunity to lead and influence within the third largest city in Quebec. With a strong commitment to public service, employees benefit from competitive working conditions, including generous vacation time, comprehensive insurance, and a defined benefit pension plan, all within a supportive and inclusive work culture that values diversity and fosters professional growth.
