Responsable de la salle des stocks in Québec

GAL AeroStaff Ltd. est une entreprise de dotation en personnel aérospatial spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent pour des postes généraux et techniques dans l'industrie de l'aviation et de l'aérospatiale. Conformément à cet objectif, chaque programme d'avantages sociaux a été soigneusement élaboré. Ces avantages comprennent des congés payés, tels que les vacances et les jours fériés, ainsi que des assurances et d'autres avantages sociaux.

Le responsable de la salle des stocks dirige l'activité quotidienne de la salle des stocks de l'installation de Macon et maintient un contrôle matériel physique et CorrPlus précis pour les travaux de maintenance et de finition. Le responsable coordonne la réception et la sortie des aéronefs, surveille les niveaux de stock minimaux et maximaux, signale les pénuries quotidiennement, forme l'employé de soutien de la salle des stocks et assure une couverture temporaire du kit (Kitting) lorsque l'employé assigné est absent.

Responsabilités clés (Fonctions essentielles) :

• Prioriser et coordonner les tâches quotidiennes de la salle des stocks ; former et vérifier le travail de l'employé de soutien de la salle des stocks et transmettre les problèmes de dotation ou de performance au gestionnaire du support matériel.
• Maintenir les niveaux de stock minimaux et maximaux approuvés dans CorrPlus.
• Examiner les quantités quotidiennement, enquêter sur les écarts et l'utilisation inhabituelle, et recommander des modifications aux niveaux approuvés pour examen par la direction.
• Envoyer par courriel à l'approvisionnement et à la direction un rapport quotidien sur les stocks épuisés et inférieurs au minimum.
• Coordonner les demandes de réapprovisionnement avec l'approvisionnement, surveiller les commandes en cours et assurer le suivi de la réception et de la disponibilité des aéronefs.
• S'assurer que le matériel désigné pour un aéronef spécifique est reçu et sorti par rapport à l'aéronef, au projet et à la carte de travail corrects dans CorrPlus.
• Se former au processus de constitution de kits (Kitting) approuvé et fournir une couverture temporaire pendant les absences du personnel de Kitting.
• Coordonner les comptages cycliques et la résolution des écarts d'inventaire avec le gestionnaire du support matériel et les finances selon les besoins.
• Suivre les procédures de réception et d'inspection approuvées.
• Identifier et préserver les pièces, matières premières et fournitures, y compris la documentation, la traçabilité, l'état, l'emplacement et les contrôles de durée de conservation ou de détérioration.
• Maintenir le matériel appartenant à Tri-State identifiable et préserver les références de bon de commande, d'inventaire, d'aéronef et de plan de travail nécessaires pour la planification/les dossiers TSC.
• Signaler les écarts de réception, les pénuries, les pièces soupçonnées d'être non approuvées, les problèmes de durée de conservation et les écarts d'inventaire selon les procédures approuvées.
• Comprendre le rôle du poste en matière de sécurité et contribuer à la performance de sécurité de la station de réparation.

Qualifications requises :

• Éducation : Doit posséder un diplôme d'études secondaires (High School Diploma) ou un GED.
• Expérience : Au moins deux ans d'expérience dans les pièces d'aviation, la salle des stocks d'une station de réparation ou une expérience comparable en matière de stocks contrôlés.
• Compétences : Connaissance pratique de CorrPlus ou d'un système d'inventaire aéronautique comparable ; capacité à maintenir l'exactitude des stocks, à diriger les priorités quotidiennes et à communiquer clairement les pénuries.

Exigences physiques : Périodes prolongées de position assise et debout. Doit régulièrement être capable de soulever jusqu'à 50 livres.

Déclarations juridiques et de conformité : Emploi à volonté (At-Will) : Cette description de poste ne constitue pas un contrat de travail et l'employé ou Slate Aerotech peut mettre fin à la relation de travail à tout moment, avec ou sans cause ni préavis, conformément à la loi applicable.

Égalité des chances en matière d'emploi : Slate Aerotech est un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif et interdisons la discrimination ou le harcèlement fondé sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, le statut de handicap, le statut de vétéran protégé ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Confidentialité et non-divulgation : Ce poste exige le respect de tous les accords de confidentialité et de non-divulgation définis par l'entreprise.