At a Glance
- Tasks: Supervise workshop operations, ensuring quality repairs and team development.
- Company: Dynamic company in Lachine focused on heavy vehicle mechanics.
- Benefits: Competitive salary, paid sick days, and employee assistance program.
- Other info: 100% in-person role with opportunities for professional growth.
- Why this job: Lead a passionate team and make a real impact in a collaborative environment.
- Qualifications: Experience in heavy vehicle mechanics and strong leadership skills.
The predicted salary is between 62100 - 75900 $ per year.
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients à Lachine, d'un superviseur d'atelier possédant une solide expérience en mécanique de véhicules lourds.
Au-delà de son expertise technique, la personne recherchée devra être reconnue pour sa capacité à transmettre ses connaissances, accompagner les mécaniciens et contribuer activement à leur développement
. Cet aspect est essentiel au succès du poste.
Le superviseur d'atelier est responsable de la supervision des opérations et du personnel de l'atelier.
Il planifie et coordonne les travaux en fonction des priorités opérationnelles, tout en assurant la qualité des réparations, le respect des délais et l'optimisation des ressources.
Il collabore étroitement avec les fournisseurs afin de garantir l'exécution des travaux conformément aux estimations et aux échéanciers établis.
Il veille également à une gestion rigoureuse des bons de travail ainsi qu'à l'exactitude des temps, des codes de réparation et des pièces inscrits par les mécaniciens.
Enfin, il joue un rôle clé dans la formation, le développement des compétences et le maintien des meilleures pratiques au sein de l'équipe.
- Vos principales responsabilités
- Superviser les activités de l'atelier afin d'assurer l'efficacité, la qualité et la sécurité des opérations.
- Planifier, coordonner et répartir les travaux selon les priorités et les besoins opérationnels.
- Encadrer, mobiliser, coacher et développer une équipe de mécaniciens et de personnel d'atelier.
- Agir comme personne-ressource technique et favoriser le transfert des connaissances auprès de l'équipe.
- Participer à l'élaboration et au suivi des plans de formation des mécaniciens.
- Assurer le respect des normes de santé et sécurité au travail.
- Veiller à la qualité des réparations ainsi qu'à la conformité de la documentation technique et administrative.
- Collaborer avec les fournisseurs afin d'assurer le respect des délais et des estimations.
- Gérer efficacement les imprévus et résoudre les problématiques opérationnelles.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes des opérations et du transport.
- Suivre la performance de l'atelier à l'aide d'indicateurs clés et proposer des pistes d'amélioration continue.
- Profil recherché
Vous êtes un leader mobilisateur qui aime être présent sur le terrain et accompagner son équipe au quotidien.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à organiser le travail, à gérer les priorités et à créer un environnement de travail collaboratif.
Vous possédez également
- Un excellent leadership et de fortes aptitudes à la mobilisation.
- Une approche proactive axée sur les solutions.
- D'excellentes habiletés en communication.
- Un bon sens de l'organisation et de la planification.
- Une grande capacité d'adaptation dans un environnement dynamique.
- De l'expérience en milieu syndiqué (un atout).
- DEP en mécanique de véhicules lourds routiers ou expérience équivalente.
- Minimum de
3 à 5 ans d'expérience en supervision d'un atelier de mécanique de véhicules lourds.
- Excellente maîtrise des outils de diagnostic électronique.
- Connaissance du logiciel
- MIR RT
(un atout).
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Microsoft 365, Geotab, MIR, etc.).
- Connaissance des camions
- Western Star, Freightliner et Peterbilt
(un atout).
- Excellente maîtrise du français et bonne connaissance de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Permis de conduire classe 5 valide (classe 1, un atout).
- Autonomie, rigueur et excellent esprit d'équipe.
- Disponibilité à travailler sur différents quarts de travail.
- Poste
- 100 % en présentiel
- Informations contractuelles
- Ce que le client offre
- Salaire compétitif selon l'expérience.
- Poste de jour du lundi au vendredi ( de 6h00 am à 14h30)
- 10 journées de maladie rémunérées annuellement.
- Programme d'aide aux employés.
- Environnement de travail moderne, sécuritaire et axé sur la collaboration.
- #J-18808-Ljbffr
Superviseur d’atelier in Montréal employer: Extra Multi-Ressources
Rejoindre notre équipe en tant que Livreur classe 3, c'est intégrer une entreprise dynamique qui valorise le travail d'équipe et l'autonomie. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des horaires réguliers du lundi au vendredi, un salaire compétitif de 27 $/h, ainsi que des avantages sociaux après six mois. Ici, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en contribuant à un service client exceptionnel dans le secteur du transport diversifié.
