At a Glance
- Tasks: Support clinical coordination and supervise nursing teams in various healthcare settings.
- Company: Asicc-Med – Santé Mobile, a leader in mobile health services since 1992.
- Benefits: Earn up to $80/mandate plus bonuses, transport reimbursement, and ongoing training.
- Other info: Join a diverse team that values respect, professionalism, and collaboration.
- Why this job: Make a real difference in patient care while developing your leadership skills.
- Qualifications: DEC in nursing or a bachelor's degree, with OIIQ membership required.
The predicted salary is between 80 - 80 $ per hour.
Conditions d’emploi : Disposé(e) à travailler dans la zone mentionnée et idéalement détenteur(trice) d’un moyen de transport.
Type de contrat : Temps plein / Temps partiel – Quart variable
Salaire : Jusqu’à 80$/mandat plus d’autres avantages (primes, remboursement transport, plan de formation continue, etc.)
À propos d’Asicc-Med – Santé Mobile : Depuis 1992, Asicc-Med accompagne les établissements de santé, centres hospitaliers, CLSC, CHSLD, centres de réadaptation, résidences privées et services à domicile partout au Québec. Notre mission est d’offrir des soins professionnels, humains et sécuritaires tout en contribuant à l’amélioration de l’accès aux soins et à la qualité de vie des usagers.
Nos valeurs :
- Respect
- Bienveillance
- Professionnalisme
- Intégrité
- Collaboration
Description du poste : Nous recherchons des assistant(e)s infirmier(ère)s chef / supérieur(e)s immédiat(e)s afin de soutenir la coordination clinique des soins, la supervision des équipes et la gestion opérationnelle des activités de soins dans différents milieux. La personne titulaire du poste agit comme relève du chef d’équipe et joue un rôle clé dans l’encadrement du personnel infirmier, la continuité des soins et la qualité des services offerts aux usagers.
Responsabilités principales :
- Assister le chef d’équipe ou l’infirmier(ère) chef dans la gestion des activités de soins
- Superviser et encadrer le personnel infirmier et auxiliaire sur le quart de travail
- Assurer la répartition et la priorisation des soins
- Participer à l’évaluation clinique des usagers et au suivi des plans de soins
- Intervenir lors de situations cliniques complexes ou urgentes
- Assurer la continuité et la qualité des soins
- Collaborer avec les équipes interdisciplinaires
- Communiquer les informations cliniques pertinentes entre les équipes
- Veiller au respect des protocoles, normes et politiques cliniques
- Documenter les interventions selon les normes professionnelles et la Loi 25
Exigences :
Formation et permis :
- DEC en soins infirmiers ou baccalauréat en sciences infirmières
- Membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ)
- Droit d’exercice au Québec
Expérience :
- Expérience clinique pertinente en milieu de soins
- Expérience en supervision ou coordination (atout important)
Compétences professionnelles :
- Leadership clinique et sens des responsabilités
- Capacité de gestion et de priorisation
- Bon jugement clinique et autonomie
- Excellentes habiletés de communication
- Capacité à travailler sous pression
- Esprit d’équipe et professionnalisme
- Maîtrise du français oral et écrit
Atouts :
- Expérience en CHSLD, hôpital ou soins à domicile
- Permis de conduire et véhicule
Documents requis (normes du travail du Québec) :
- Curriculum vitae à jour
- Preuve de diplôme
- Preuve d’inscription à l’OIIQ
- Références professionnelles
- Permis de travail valide (si applicable)
- Toute autre attestation exigée selon le mandat
Équité en emploi : Chez Asicc-Med, nous croyons que chaque compétence a sa place. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction de genre, d’origine, de race, de religion, d’orientation sexuelle, d’identité ou d’expression de genre, d’âge ou de handicap. Nous favorisons un environnement inclusif, respectueux et équitable pour tous.
Assistant(e) infirmier(ère) chef / Supérieur(e) immédiat(e) employer: Emploi en résidence
Aux Résidences Soleil is an exceptional employer that fosters a warm and family-oriented work culture, making it an ideal place for compassionate individuals to thrive as Préposé(e) aux résidents. With competitive annual salary increases, generous benefits including paid training and reimbursement for uniforms, and a commitment to employee growth through stimulating challenges, you will find meaningful and rewarding employment in a supportive environment dedicated to enhancing the lives of our cherished seniors.
