Coordonnez la rémunération et les commissions des conseillers en conciliant des données financières et en validant les états de compte. Ce poste soutient les opérations de paiement, de renouvellement et de paie des conseillers.
Le titulaire collabore aux activités liées à la rémunération et aux commissions des conseillers. Il traite les commissions de première année, les commissions de service et les renouvellements dans le système interne. Il répond également aux demandes des conseillers concernant leur rémunération et leurs commissions.
Responsabilités clés:
- Concilier les commissions de première année pour les compagnies
- Valider les états de compte dans le système interne
- Corriger les non-concordances avec les compagnies d'assurance
- Entrer les données de commissions et renouvellements à payer
- Effectuer le traitement de la paie des conseillers
Exigences:
- Diplôme en administration, comptabilité, finance ou formation équivalente
- Expérience en comptabilité
- Connaissance du courtage en services financiers, un atout
Cette fonction mobilise vos compétences comptables pour assurer une rémunération et des commissions exactes aux conseillers.
Coordonnateur Rémunération et Commissions in Trois-Rivières employer: Courtier Vie
En tant qu'employeur, notre entreprise se distingue par son engagement envers le développement professionnel de ses employés et sa culture de collaboration. Située dans un environnement dynamique, nous offrons des opportunités de croissance continue, des avantages sociaux compétitifs et un cadre de travail où l'esprit d'équipe est valorisé. Rejoindre notre équipe en tant que technicien(ne) en comptabilité, c'est faire partie d'une communauté qui soutient l'innovation et l'amélioration des processus comptables.
