Aciers Richelieu et Usinage St-Laurent œuvrent principalement dans la réfection/fabrication de pièces mécaniques d’envergure, et ce, dans différents domaines: métallurgique, hydroélectrique, aérospatiale, minier, cimenterie, pâtes et papiers, portuaire et plus encore. Joignez-vous à une équipe exceptionnelle où la diversité des expertises, jumelées à un climat de travail convivial et des projets d’ampleur représentent la nature même des Aciers Richelieu.
Principales responsabilités
Relevant du directeur de production, le soudeur-monteur devra réaliser les différents projets mécano-soudés qui lui seront confiés.
Plus spécifiquement, la personne devra :
- Lire et interpréter les plans ainsi que les spécifications techniques de soudage ;
- Assembler les composantes en fonction des plans ;
- Opérer un appareil semi-automatique de soudage à l’arc avec fil fourré (FCAW) ;
- Compléter les projets en respectant les standards de qualité exigés ;
- S’assurer d’utiliser les bonnes pratiques en santé et sécurité au travail ;
- Travailler tout en maintenant son environnement de travail propre, et en bon ordre;
- Toutes autres tâches connexes.
Profil recherché
- Détenir un diplôme d’études professionnelles en soudage-montage ;
- Détenir les qualifications de soudeur émises par le Bureau Canadien de Soudage (CWB) est un atout ;
- Maîtriser la lecture des plans ;
- Maîtriser les procédés de soudure FCAW (Flux-cored arc welding) ;
- Maîtriser l’oxycoupage ;
- Capacité démontrée à travailler en équipe ;
- Faire preuve d’initiative, être assidu, débrouillard, et organisé.
L’offre d'Aciers Richelieu et d'Usinage St-Laurent
- Un salaire concurrentiel ;
- Des projets stimulants ;
- Un régime d’assurance collective ainsi qu’un REER collectif avec la participation de l’employeur via un RPDB ;
- Une allocation mieux‑être annuelle de 250$ pour les activités physiques encadrées ;
- Un environnement de travail convivial et plusieurs activités sociales durant l’année.
Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte.
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Soudeur.euse in Sorel-Tracy employer: Coopcarbone
HNA S.E.N.C.R.L. is an exceptional employer that prioritizes employee well-being and professional growth, offering a vibrant work culture in a modern office environment. With over 40 years of experience, the firm provides extensive training opportunities, flexible work arrangements, and a variety of social activities that foster team spirit and collaboration. Employees enjoy comprehensive benefits, including health insurance and wellness allowances, making HNA a rewarding place to build a meaningful career in Canadian taxation.
