At a Glance
- Tasks: Impact daily employee lives through recruitment, health, safety, and well-being initiatives.
- Company: Join a new factory in Drummondville with a strong organizational culture.
- Benefits: Competitive salary, supportive work environment, and opportunities for professional growth.
- Other info: Dynamic role with a focus on employee recognition and collaboration.
- Why this job: Make a real difference in creating a thriving workplace culture.
- Qualifications: Bachelor's in HR management or equivalent, 2 years of HR experience.
The predicted salary is between 54000 - 66000 $ per year.
Rejoignez notre nouvelle usine de Drummondville en tant que Conseiller en Ressources Humaines.
Impactez la vie quotidienne des employés grâce à vos compétences en recrutement, santé et sécurité, et bien-être.
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) RH polyvalent(e) pour notre usine.
Dans ce rôle, vous serez impliqué(e) dans le recrutement, la gestion des relations de travail, ainsi que la mise en œuvre de stratégies de santé et sécurité.
Vous contribuerez à établir une culture organisationnelle solide et humaine, visant les plus hauts standards.
Key Responsibilities
- Participer au comité SST et élaborer des plans d'action
- Gérer les dossiers disciplinaires et les litiges
- Collaborer à la planification de la main-d'œuvre
- Rédiger et diffuser les communications RH
- Organiser des événements de reconnaissance des employés
Requirements
- Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou équivalent
- Minimum de 2 ans d'expérience en RH
- Maîtrise de Microsoft Office, surtout Excel
- Sens de l'organisation et attention aux détails
- Excellentes habiletés de communication
Utilisez votre expertise en RH pour construire ensemble un environnement de travail épanouissant.
Conseiller RH à Drummondville employer: Coopcarbone
HNA S.E.N.C.R.L. is an exceptional employer that prioritizes employee well-being and professional growth, offering a vibrant work culture in a modern office environment. With over 40 years of experience, the firm provides extensive training opportunities, flexible work arrangements, and a variety of social activities that foster team spirit and collaboration. Employees enjoy comprehensive benefits, including health insurance and wellness allowances, making HNA a rewarding place to build a meaningful career in Canadian taxation.
