CHEF D’ÉQUIPE EN AMÉNAGEMENT PAYSAGER RECHERCHÉ(E)
Drummondville | Temps plein – Saison 2026
Aménagement Paul Boisvert, entreprise reconnue en aménagement paysager, se distingue par la qualité de ses projets et la force de son équipe.
Ici, on valorise le travail bien fait, le respect et le leadership terrain.
Tu es chef d’équipe… ou prêt(e) à passer au prochain niveau? On veut te rencontrer.
TON RÔLE
Tu prends en charge tes chantiers et ton équipe :
- Planifier, organiser et superviser les travaux
- Lire et interpréter les plans d’aménagement
- Assigner les tâches et coordonner les employés
- Participer activement aux travaux avec l’équipe
- Installer pavé uni, murets, gazon, plantations et drainage
- Opérer la machinerie (mini pelle, chargeur, etc.)
- Conduire un camion 6 roues avec remorque
- Assurer la qualité des travaux et le respect des échéanciers
- Maintenir un bon climat de travail
- Veiller à l’entretien des équipements et véhicules
CE QU’ON RECHERCHE
- 5 ans et plus d’expérience en aménagement paysager
- Expérience comme chef d’équipe ou fort leadership terrain
- Permis de conduire classe 5 valide
- Capacité à lire des plans
- Autonomie, sens des responsabilités et rigueur
- Bon leadership et esprit d’équipe
- DEP en aménagement paysager (atout)
CE QU’ON OFFRE
Salaire compétitif selon expérience
Poste temps plein – travail stable toute la saison
Congé toutes les fins de semaine
Projets variés et valorisants
Boni annuel ou participation REER
Vacances de la construction + possibilité de vacances supplémentaires
Équipement et machinerie bien entretenus
Environnement de travail respectueux et motivant
Une entreprise qui reconnaît le leadership
Début : Avril 2026
Lieu : Drummondville et environs (poste en présentiel)
Durée : Saison complète (avril à novembre)
Tu veux gérer tes propres chantiers et faire avancer une équipe solide?
#J-18808-Ljbffr
CHEF D'ÉQUIPE EN AMÉNAGEMENT PAYSAGER / MATÉRIAUX INERTES in Drummondville employer: Coopcarbone
HNA S.E.N.C.R.L. is an exceptional employer that prioritizes employee well-being and professional growth, offering a vibrant work culture in a modern office environment. With over 40 years of experience, the firm provides extensive training opportunities, flexible work arrangements, and a variety of social activities that foster team spirit and collaboration. Employees enjoy comprehensive benefits, including health insurance and wellness allowances, making HNA a rewarding place to build a meaningful career in Canadian taxation.
