At a Glance
- Tasks: Join a dynamic team to support recruitment and employee management processes.
- Company: A progressive educational institution focused on collaboration and innovation.
- Benefits: Enjoy 20 vacation days, health insurance, and continuous training opportunities.
- Other info: Participate in exciting recruitment events and enjoy various corporate discounts.
- Why this job: Make a difference in the lives of new employees while growing your career.
- Qualifications: Diploma in administrative techniques and knowledge of accounting principles required.
The predicted salary is between 39600 - 48400 $ per year.
Un avant-goût de ce qu'on t'offre
- 20 jours de vacances annuelles et congé pour la période des fêtes;
- 17 congés fériés par année;
- Assurances collectives et télémédecine accessible pour toi et ta famille 24/7;
- Équipe multidisciplinaire pour collaborer et échanger tes idées;
- Programme d'aide aux employé. es pour ton bien-être;
- Régime de retraite avantageux;
- Formations continues pour soutenir ton évolution professionnelle;
- Rabais corporatifs variés (loisirs, restaurants, bien-être).
Tu te démarques par
- Être titulaire d'un diplôme d'études collégiales en techniques administratives, option comptabilité et gestion ou gestion du commerce;
- Réussite du test de français SEL, CEFRANC ou TECFÉE;
- Ta connaissance générale des principes de comptabilité;
- Ton expérience dans l'application des conventions collectives;
- Des examens ou tests de qualifications pourraient être requis.
Ton rôle au quotidien
- Participe au processus de dotation et de recrutement en effectuant les entrevues, vérifiant les qualifications, l'authenticité des documents et les expériences antérieures du personnel;
- Évalue la scolarité, l'expérience, l'ancienneté, les années de service et la durée d'emploi du personnel, et communique les résultats aux personnes concernées;
- Produit ou demande des listes informatisées, et participe à l'optimisation des outils et processus de gestion;
- Représente le CSS dans les divers évènements en lien avec le recrutement;
- Saisie et mise à jour des dossiers d'employés dans les systèmes de gestion internes (Paie et GRH, Suite office 365);
- Accueil des nouveaux employés et préparation de leurs trousses d'accueil ou de documents d'intégration;
- Service-conseil de premier niveau : Communiquer avec le personnel du centre de services scolaire ou l'externe afin de fournir des renseignements sur les règlements, la convention collective en vigueur ou les procédures RH.
Pour plus de detail, consultez le plan de classification de ce corps d'emploi ici.
Technicienne ou technicien en administration - S-2026-589 employer: Centre-De-Services-Scolaire-Des-Draveurs
Join a vibrant educational community that prioritizes your professional growth and well-being. With a comprehensive mentorship program, competitive benefits, and a collaborative team environment, we empower educators to make a meaningful impact on students' lives. Located in a supportive atmosphere, our commitment to continuous training and employee assistance ensures you thrive both personally and professionally.
Contact Details:
Centre-De-Services-Scolaire-Des-Draveurs Recruitment Team
We think you need these skills to ace Technicienne ou technicien en administration - S-2026-589
Diplôme d'études collégiales en techniques administratives
Connaissance des principes de comptabilité
Expérience dans l'application des conventions collectives
Compétences en recrutement et dotation
Évaluation des qualifications et expériences du personnel
Compétences en gestion des dossiers d'employés
Utilisation de la Suite Office 365
