At a Glance
- Tasks: Manage sports teams, organize events, and promote college activities.
- Company: Cégep John Abbott, a vibrant educational institution.
- Benefits: Full-time position with flexible hours and engaging work environment.
- Other info: Great opportunity for personal growth and networking in the sports community.
- Why this job: Join a dynamic team and make a difference in student life through sports.
- Qualifications: College diploma and strong organizational skills required.
The predicted salary is between 47250 - 57750 $ per year.
- Référence: S-247741-67
- Date Limite: 10 septembre 2026 23h59 HAE
IMPORTANT
Permanent temps-plein, mardi a samedi 8h00-16h00
RÉSUMÉ DU POSTE
SOUS L'AUTORITÉ GÉNÉRALE DU DIRECTEUR DES SERVICES AUX ÉTUDIANTS ET SOUS LA SUPERVISION DIRECTE DU COORDINATEUR DES SERVICES AUX ÉTUDIANTS, POUR CONTRIBUER AU FONCTIONNEMENT DES PROGRAMMES INTERCOLLḖGIAUX, INTRAMURAUX ET DE LOISIRS.
Le(la) titulaire
- Préparer et gérer les inscriptions des équipes pour les athlètes inter collégiales
- Répondre aux besoins opérationnels quotidiens des équipes collégiales qui vous sont attribuées (jusqu'à 7 équipes)
- Participer en personne aux réunions de la RSEQ en tant que délégué suppléant, si nécessaire
- Participer à la préparation d'événements spéciaux (Cercle d'excellence, Comité de justice sociale, organisation de championnats, soirée de remise des prix, activités générales d'accueil)
- Réaliser et préparer du contenu visuel et écrit lier aux activités collégiales (photographies, vidéos et graphismes)
- Promouvoir les programmes collégiaux via différents canaux de diffusion (lettre d'information hebdomadaire, diverses plateformes de réseaux sociaux, couverture en temps réel des événements)
- Gérer et mettre à jour le contenu lié aux activités sur le site web et le portail JAC Sports & Recreation
- Aider les équipes dans leurs activités d'autofinancement
- Responsable sur place lors des parties à domicile en soirée et la fin de semaine, pouvant être assignée
- Collaborer avec les étudiants et le personnel pour créer, mettre en œuvre et gérer les programmes intra-collégiales et de loisirs
- Participer au recrutement et à la formation des arbitres pour les programmes intra-collégiales
- Participer aux activités d'autofinancement du département, selon les besoins
- Procéder à l'achat des vêtements et équipements liés aux équipes
- Effectuer toute autre tâche connexe qui pourrait lui être confiée
- Formation
CRITÈRES D'ADMISSIBILITÉ
Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) avec champ de spécialisation approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
- Exigences Spécifiques
- Capacité à organiser et à coordonner des activités sportives
- Connaissance des instances sportives RSEQ/CCAA/U-Sports, un atout
- Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles en fonction des besoins du département, y compris le soir et la fin de semaine
- Autonomie – capacité à travailler avec un minimum de supervision
- Excellentes compétences en communication, en organisation et en relations interpersonnelles
- Connaissances de base des logiciels couramment utilisés (par exemple, Outlook, Excel, Power Point, Word ou équivalents
- Connaissance des outils utilisés pour soutenir la promotion des activités (par exemple, retouche d'images, graphisme simple ou outils de publication de contenu tels que Photoshop, Premiere, Canva ou équivalents): un atout majeur
- Capacité à établir de bonnes relations avec les étudiants
- Anglais avancé (oral et écrit)
- Français intermédiaire (oral & écrit)
- Des tests pourraient être exigés afin d'évaluer les connaissances suivantes:
- Word (niveau de base)
- Power Point (niveau de base)
- Excel (niveau de base)
- Français (niveau intermédiaire à l'oral (prod/comp) & écrit (prod))
- Anglais (niveau avancé à l'oral et à l'écrit, en production et en compréhension)
Conformément aux directives ministérielles émises par le Secrétariat du Conseil du Trésor concernant le gel des recrutements dans la fonction publique, à compter du 1er novembre 2024, la priorité sera accordée aux candidatures des employés bénéficiant d'un statut d'emploi régulier au sein du Collège et du réseau du Collège.
Le Cégep John Abbott applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Nous remercions tous les candidats qui soumettront leur candidature. Cependant, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Technicien(ne) en loisirs - sports et loisirs employer: CEGEP - John Abbott College
Le Cégep John Abbott est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif où les employés peuvent s'épanouir. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture de collaboration et un engagement envers la sécurité et le bien-être, ce poste de Mécanique de tuyaux vous permettra de contribuer à la communauté tout en bénéficiant d'un soutien constant et d'une reconnaissance de vos compétences. Situé dans un cadre stimulant, le Cégep valorise la diversité et encourage les candidatures de tous les horizons.
Contact Details:
CEGEP - John Abbott College Recruitment Team
