At a Glance
- Tasks: Lead product strategy and oversee innovative solutions in the hardware industry.
- Company: Reputable Canadian company specializing in hardware.
- Benefits: Competitive salary, dynamic work environment, and opportunities for professional growth.
- Other info: Join a pioneering team and contribute to excellence in the hardware sector.
- Why this job: Make a real impact by shaping product strategies and launching innovative solutions.
- Qualifications: 5+ years in product management, strong analytical and communication skills, bilingual in French and English.
The predicted salary is between 47250 - 57750 $ per year.
Prenez le leadership en tant que Directeur de Produit dans une entreprise canadienne réputée dans la quincaillerie spécialisée.
Votre expertise guidant la stratégie produit sera précieuse.
Notre client, un pionnier en Amérique du Nord, recherche un Directeur de Produit pour sa division marketing.
Ce rôle stratégique implique la supervision des produits existants et le développement de nouvelles solutions.
Vous travaillerez avec des équipes diverses pour assurer un lancement de produit réussi et innovant, en répondant aux attentes du marché.
Principales responsabilités
- Concevoir des stratégies de produit alignées sur l'entreprise
- Analyser le marché pour anticiper les besoins
- Gérer la performance de la gamme actuelle
- Créer le cahier des charges et le mix marketing
- Présenter des formations aux équipes internes et externes
Exigences
- Minimum 5 ans dans gestion de produit
- Excellentes compétences analytiques et en communication
- Bilinguisme en français et anglais
- Maîtrise des outils de gestion de produits
- Capacité à travailler sur plusieurs niveaux de projets
Rejoignez une entreprise innovante et apportez votre contribution vers l'excellence produit dans le secteur de la quincaillerie. #J-18808-Ljbffr
Directeur de Produit en Quincaillerie employer: Avizia RH
Groupe BPA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail sécuritaire et dynamique à Saint-Raymond. Avec un salaire compétitif de 23$/heure, trois semaines de vacances par an et des opportunités de formation sur le terrain, les employés peuvent s'épanouir tout en participant à des projets diversifiés. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise fière de ses réalisations et engagée envers le développement professionnel de ses membres.
