Agent des Ventes (Ahuntsic-Cartierville) in Montréal

À Allstate, de grandes choses se produisent lorsqules membres de notre personnel unissent leurs forces pour protéger les familles et leurs biens des incertitudes de la vie. Et depuis plus de 90 ans, notre sens de l’innovation nous a permis de devancer l’évolution des besoins de notre clientèle.

En tant qu’agent(e) des ventes Allstate, vous développerez votre propre portefeuille de clients, tisserez des liens solides au sein de votre communauté et aiderez les gens à protéger ce qui compte le plus pour eux. Il s’agit d’un poste hybride : vous travaillerez sur place, mais vous bénéficierez également d’un mode de travail flexible adapté aux besoins de l’entreprise.

Comment vous apporterez votre contribution :

• Développer et gérer un bassin de clients potentiels grâce à des activités de prospection, à des recommandations et à un engagement au sein de la communauté.
• Rencontrer des clients potentiels, cerner leurs besoins et recourir à la vente consultative pour les orienter vers les solutions d’assurance adaptées.
• S’impliquer activement au sein de la communauté en participant à des événements et en nouant des partenariats avec des organismes communautaires.
• Mener des activités de vente régulières afin d’atteindre les objectifs mensuels et trimestriels.
• Entretenir des relations qui assurent la longévité des contrats établis et un afflux régulier de recommandations.

Quels sont les avantages pour vous ?

• Il s’agit d’un poste rémunéré à la commission.
• Vos revenus reflètent vos résultats de vente.
• Vos revenus augmentent proportionnellement à vos résultats de ventes, les revenus moyens se situant entre 70000 $ et 120000 $ par année.
• Vous aurez des commissions concurrentielles illimitées, assorties de primes trimestrielles, ainsi qu’une allocation mensuelle destinée à vous soutenir pendant les périodes où le volume des commissions est plus faible.
• Les avantages sociaux flexibles prennent effet dès le premier jour travaillé et les contributions de l’employeur au titre du REER débutent après 90 jours seulement.
• Vous profiterez d’un soutien relativement à l’obtention du permis, du coaching et d’un développement continu en vente pour accompagner votre croissance à long terme.

Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce poste :

• Un état d’esprit axé sur les résultats et les objectifs, avec une expérience avérée dans la réalisation des cibles de vente.
• De l’expérience dans le développement de votre propre bassin de clients potentiels, dans la croissance de votre réseau et dans l’établissement de votre présence au sein de la communauté.
• De solides compétences en communication et en gestion des relations, ainsi que la capacité à instaurer rapidement un climat de confiance.
• De l’aisance dans la prospection et la génération de pistes de vente.
• Être en mesure d’obtenir un permis (ou être déjà titulaire d’un permis) autorisant la vente d’assurances dans votre province.
• De l’expérience dans la vente dans le secteur des assurances ou dans un autre domaine axé sur la relation client.

Ce poste est-il à pourvoir en présentiel ou à distance ?

Il s’agit d’un poste hybride. Vous passerez un temps précieux sur le terrain pour acquérir des compétences, rencontrer des clients et élargir votre réseau. À mesure que vous progresserez vers la réussite, la flexibilité de ce poste permettra de répondre à vos besoins pour vous aider à développer vos affaires et atteindre vos objectifs de performance.

Ce que vous pouvez attendre d’Allstate :

• Un accompagnement personnalisé, des formations en vente, une aide à l’obtention du permis et des occasions d’évolution de carrière.
• Une rémunération concurrentielle, des avantages sociaux, des bonis et de la reconnaissance pour les performances exceptionnelles.
• Un réseau solidaire de leaders et de collègues qui souhaitent votre réussite et célèbrent vos victoires.
• Une culture qui respecte vos atouts uniques et vous donne les moyens de développer votre activité, à votre manière.

Qui s’épanouit dans ce poste ?

• Convient à toute personne qui s’épanouit dans des environnements axés sur la performance avec des attentes claires.
• Qui est motivée par la création de relations et l’augmentation de ses revenus.
• Qui aime échanger avec les gens et s’impliquer dans sa communauté.
• Souhaite être maître de sa réussite et suivre un parcours professionnel offrant des perspectives d’évolution.

Le Groupe Allstate du Canada dispose de politiques et de pratiques permettant d’offrir des mesures d’adaptation en milieu de travail. Si nécessaire, nous établirons avec vous les mesures qui doivent être prises pour répondre à vos besoins.